Wijkteammedewerker, Specialisatie Wmo

gemeente Landgraaf

Samenvatting

Als wijkteammedewerker met specialisatie Wmo bij de Gemeente Landgraaf ben je het aanspreekpunt voor burgers met ondersteuningsvragen. Je werkt in een stimulerende en flexibele werkomgeving met de mogelijkheid tot hybride werken. Je hebt de vrijheid om je werkdag zelf in te delen en krijgt ondersteuning van een hecht team. De functie biedt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband en een salaris in schaal 9, afhankelijk van ervaring en opleiding.

Verantwoordelijkheden

Je taken omvatten het integraal afhandelen van complexe en minder complexe signalen en aanvragen binnen de Wmo. Dit doe je door hoogwaardige intakes te voeren en samen met hulpvragers naar passende oplossingen te zoeken. Je voert keukentafelgesprekken, analyseert en indiceert hulpvragen, en stelt verslagen en programma’s van eisen op. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het regisseren van het proces van lopende aanvragen, het controleren van offertes en facturen, en het verstrekken van informatie over relevante wetten en voorzieningen. Je fungeert als aanspreekpunt voor huisartsen en andere partners en signaleert knelpunten in de uitvoering van de Wmo, waarbij je bijdragen levert aan beleidsontwikkeling.

Vereisten

Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding en hebt affiniteit met het werkterrein, bij voorkeur door ervaring of kennis. Een rijbewijs en toegang tot een auto zijn vereist. Daarnaast zijn de volgende vaardigheden belangrijk: - Vermogen om je in te leven in de problematiek van klanten. - Creatieve, probleemoplossende en klantgerichte houding. - Goede sociale en communicatieve vaardigheden. - Stressbestendigheid en het vermogen om emotioneel beladen situaties te hanteren. - Collegialiteit en een positieve bijdrage aan het team. - Open en positieve houding ten aanzien van veranderingen in het werkveld en de organisatie.

Arbeidsvoorwaarden

De functie biedt flexibele werktijden, een individueel keuzebudget van 17,05%, en de mogelijkheid tot een verhuiskostenvergoeding. Je ontvangt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband en een salaris op schaal 9 (maximaal € 4.908,00 bij een 36-urige werkweek). Afhankelijk van opleiding en ervaring kan inschaling plaatsvinden in de aanloopschaal (schaal 8).

Over Werkgever

De Gemeente Landgraaf combineert de voordelen van een kleine gemeenschap met de realisatiekracht van een grotere organisatie. De gemeente streeft naar verbetering en innovatie in de dienstverlening aan de gemeenschap en biedt een informele, toegankelijke werkomgeving.