Wijkconsulent Wmo - Wijkteam Sint-Michielsgestel

Samenvatting

Als Wijkconsulent WMO binnen het wijkteam van Sint-Michielsgestel ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van inwoners bij hun zelfredzaamheid en participatie in de samenleving. Je werkt integraal samen met collega's vanuit de Jeugdwet en Participatiewet. Je inventariseert levensgebieden van inwoners, stelt plannen van aanpak op en schakelt zorg in waar nodig. Je bent regievoerder van de uitvoering van deze plannen en blijft betrokken bij gezinnen indien de veiligheid in het geding is. Je hebt de ruimte om initiatieven vanuit de wijk te ontwikkelen en uit te voeren.

Verantwoordelijkheden

• Inventariseren van levensgebieden van inwoners en opstellen van een plan van aanpak.
• Verhelderen van de hulpvraag en beoordelen van de situatie.
• Indiceseren van specialistische zorg en vertalen van hulpvragen naar SMART-doelen.
• Regie voeren over de uitvoering van het plan en betrokken blijven bij gezinnen bij veiligheidsrisico's.
• Initiatieven vanuit de wijk stimuleren en ondersteunen.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau met kennis van procesmatige hulpverlening.
• Werkervaring in de zorg, met WMO en ervaring in het voeren van regie op complexe casussen.
• Bereidheid om je verder te ontwikkelen en opleidingen te volgen.
• Besluitvaardigheid en het vermogen om zorgvuldige belangenafwegingen te maken.
• Teamspeler met goede samenwerkingsvaardigheden richting collega's en ketenpartners.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen €3568 en €5096 op basis van een 36-urige werkweek (salarisschaal 9).
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%, inclusief 8% vakantietoeslag, in te zetten voor uitbetaling, extra vakantiedagen of belastingvoordeel.
• Meer dan 5,5 weken vakantie per jaar, met de mogelijkheid om extra vakantiedagen te kopen.
• NS-businesscard of kilometervergoeding van €0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer.
• Hybride werkmogelijkheden met een laptop, telefoon en thuiswerkvergoeding van €3,25 per dag.
• Mogelijkheid tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd na een jaar.
• Pensioenopbouw met een aantrekkelijke premie-structuur.
• Maandelijkse vitaliteitsvergoeding, opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, fietsplan en actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

MijnGemeenteDichtbij is de werkorganisatie voor de gemeenten Boxtel en Sint-Michielsgestel. De organisatie richt zich op het leveren van maatschappelijke bijdragen en het realiseren van bestuurlijke ambities. Dit gebeurt in samenwerking met inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners, waarbij de kernwaarden passie, verbinden en vernieuwen centraal staan. De organisatie streeft naar een goed leven en werken in de gemeenten en is trots op haar bijdrage aan de samenleving.