Teamleider Financiën

gemeente Hilvarenbeek

Samenvatting

Als Teamleider Financiën bij de gemeente Hilvarenbeek ben je verantwoordelijk voor het uitzetten van de financiële koers van de organisatie. Je combineert de rol van concerncontroller en strategisch adviseur met leidinggeven aan een team van 8 medewerkers. Je vertaalt landelijke trends naar strategisch advies, coördineert financiële processen en stimuleert de ontwikkeling van je team. Je onderhoudt netwerken en werkt samen met partnergemeenten, en je speelt een actieve rol in projecten die aansluiten op de missie van de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Strategisch adviseren en beleid ontwikkelen: Vertalen van landelijke trends naar strategisch advies en beleid op bestuurlijk- en concernniveau. Fungeren als sparringpartner voor bestuur en managementteam.
• Coördineren van financiële processen: Aansturen van de planning- en controlcyclus, bewaken van duurzaam financieel beleid en rekening houden met lange termijnafwegingen en maatschappelijke impact.
• Leidinggeven en teamontwikkeling: Motiveren van een team van 8 medewerkers, stimuleren van hun ontwikkeling en optimaliseren van werkprocessen met focus op taakvolwassenheid.
• Netwerken en samenwerking: Onderhouden van contacten met relevante netwerken en samenwerkingsverbanden, en samenwerken met teamleiders Financiën in partnergemeenten.
• Projecten en opdrachten: Fungeren als ambtelijk opdrachtgever en inhoudelijke begeleiding bieden bij projecten die aansluiten op de missie van het team.

Vereisten

• Een relevante opleiding op HBO-niveau, bij voorkeur in een financiële of economische richting.
• Aantoonbare werkervaring in een financiële functie, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Leidinggevende capaciteiten of de ambitie om deze te ontwikkelen.
• Sterke vaardigheden in plannen en organiseren, met een gestructureerde en overzichtelijke werkstijl.
• Vermogen om te schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau, en om mensen te motiveren en samen te brengen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende en afwisselende functie met een salaris tussen € 4.264 en € 6.072/€ 6.465 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur (salarisschaal 11/11a).
• Een bijdrage tot € 900,- per vijf jaar voor de inrichting van een thuiswerkplek.
• Een aanvullend individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Een collegiale en professionele werksfeer in een kleinschalige gemeente.

Over Werkgever

De gemeente Hilvarenbeek biedt een prettige werkomgeving in een groene, dorpse setting. De organisatie staat voor de ‘kracht van samen’ en stimuleert de ontwikkeling van talenten. Medewerkers werken nauw samen met collega’s en externe partners, met korte lijnen in de organisatie. De gemeente hecht waarde aan collegialiteit, professionaliteit en een gezonde werklust, wat bijdraagt aan een betrokken team van leidinggevenden.