Receptionist Zwembad

gemeente Achtkarspelen

Samenvatting

De gemeente Achtkarspelen is op zoek naar een receptionist voor het zwembad, met een tijdelijke aanstelling van één jaar voor 12 uur per week. De receptionist is verantwoordelijk voor de ontvangst van bezoekers, kassa- en administratieve werkzaamheden en eenvoudige horecawerkzaamheden. De rol vereist een gastvrije houding en de bereidheid om bij te dragen aan een positieve bezoekerservaring.

Verantwoordelijkheden

• Ontvangst en informatieverstrekking: Bezoekers verwelkomen, informatie geven over de activiteiten van het zwembad en (telefonische) vragen beantwoorden of doorverwijzen.
• Kassa-afhandelingen: Verkoop van entreebewijzen en andere artikelen, controleren van wisselgeld en kassa-opbrengsten, en verantwoording afleggen aan de leidinggevende.
• Horeca: Verkoop van dranken en snacks, en assisteren in de keuken bij de bereiding van eenvoudige gerechten.
• Schoonmaak en orde: Zorgdragen voor de netheid van de receptieruimte en signaleren van schade of onderhoudsbehoeften.
• Ondersteunende werkzaamheden: Uitvoeren van administratieve taken, bijhouden van zwemlessen en diploma’s, en deelname aan calamiteitenprocedures.
• Opleidingen: Deelnemen aan verplichte cursussen zoals BHV, EHBO en Sociale hygiëne.

Vereisten

• Opleiding: Minimaal VMBO TL-niveau.
• Vaardigheden: Gastgericht, communicatief vaardig, stressbestendig, nauwkeurig, en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• Initiatief: Proactief handelen en in staat om daadkrachtig op te treden in verschillende situaties.
• Diploma's: Geldig BHV- en EHBO-diploma, inclusief reanimatie.
• Taalvaardigheid: Positieve houding ten opzichte van de Fryske taal en passieve beheersing is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Duur: Tijdelijke aanstelling voor 1 jaar.
• Salaris: Bruto maandsalaris tussen € 2.316,00 en € 3.214,00 op basis van een fulltime dienstverband (indicatief functieschaal 4).
• Werktijden: Flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken.
• Verlof: 28 verlofdagen op basis van een fulltime dienstverband.
• Individueel Keuze Budget (IKB): 17,05% van het brutosalaris, extra verlofuren en deelname aan de pensioenregeling bij het ABP.

Over Werkgever

Gemeente Achtkarspelen is gelegen in het oosten van Friesland en heeft ruim 28.000 inwoners. De gemeente richt zich op de behoeften van inwoners en ondernemers door dienstbaar en slagvaardig te werken. De organisatie staat bekend om haar informele en open sfeer, met korte communicatielijnen. Achtkarspelen hecht waarde aan de Fryske taal en identiteit en streeft naar een prettige werkomgeving voor haar medewerkers.