Programma Coördinator Jeugdhulpregio Rijk Van Nijmegen

gemeente Nijmegen

Samenvatting

De gemeente Nijmegen zoekt een programmacoördinator voor de jeugdhulpregio Rijk van Nijmegen. Deze rol is gericht op het versterken van kinderen en gezinnen, met als doel de behoefte aan jeugdhulp te verminderen. De programmacoördinator zal verantwoordelijk zijn voor de coördinatie van een regioprogramma dat is vastgesteld door de gemeenteraden en dat zes concrete opgaven omvat. De functie biedt de kans om bij te dragen aan vernieuwing in de jeugdhulp in een dynamische regionale context.

Verantwoordelijkheden

De programmacoördinator heeft de volgende taken: - Coördineren van de voortgang en samenhang in het regioprogramma, inclusief deadlines, rapportages en begrotingsprocessen. - Adviseren van het regioteam en opdrachtgevers over voortgang, knelpunten en strategie. - Organiseren en ondersteunen van samenwerking binnen het regioteam en zorgen voor heldere communicatie, zoals nieuwsbrieven en archiefbeheer. - Verzorgen van omgevingsmanagement, inclusief het organiseren van bestuurlijk overleg en onderhouden van contacten met gemeenten en externe partners. - Brengen van verbinding en overzicht, ook bij landelijke ontwikkelingen en bovenregionale samenwerking.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en kwalificaties vereist: - WO werk- en denkniveau. - Relevante werkervaring in coördinerende of sturende rollen. - Kennis van jeugdzorg en de bijbehorende ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming. - Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken. - Organisatorische vaardigheden en het vermogen om overzicht te behouden in complexe situaties. - Flexibiliteit in werktijden en de bereidheid om hands-on bij te dragen waar nodig.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente Nijmegen biedt: - Een salaris in schaal 12, variërend van € 5.172,- tot € 6.999,- bruto per maand bij een volledige werkweek van 36 uur. - Een individueel keuzebudget van 17,05% per jaar, met de mogelijkheid om extra verlofdagen aan te kopen. - Een tijdelijk contract met uitzicht op vast, voor 32 tot 36 uur per week. - Hybride werkmogelijkheden, waarbij de werkplek en tijden kunnen worden aangepast aan persoonlijke situaties. - Een breed opleidingsaanbod voor verdere ontwikkeling.

Over Werkgever

De gemeente Nijmegen is de oudste stad van Nederland en staat bekend om zijn rijke historie, levendige cultuur en aantrekkelijke winkelmogelijkheden. De stad biedt een unieke combinatie van stedelijke dynamiek en nabijheid van natuurgebieden. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan de ontwikkeling van een stad die vooroploopt en ruimte biedt voor experimenten en leren. De organisatie waardeert diversiteit en moedigt kandidaten met verschillende achtergronden aan om te solliciteren.