Participatiebaan (Banenafspraak)

gemeente Hilversum

Samenvatting

De gemeente Hilversum biedt participatiebanen aan voor mensen die onder het doelgroepenregister vallen. Deze banen zijn gericht op het ondersteunen van kandidaten bij het vinden van passende werkzaamheden die aansluiten bij hun kwaliteiten. De gemeente streeft naar een inclusieve en toegankelijke werkomgeving waar iedereen, ongeacht achtergrond of uiterlijk, welkom is.

Verantwoordelijkheden

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verkennen van werkmogelijkheden binnen de gemeente. Dit houdt in dat je samenwerkt met collega's om te onderzoeken welke functies beschikbaar zijn die passen bij jouw vaardigheden en wensen. Je zult betrokken zijn bij het creëren van een werkplek die aansluit bij de behoeften van de inwoners van Hilversum en bijdragen aan de ontwikkeling van de gemeente als betrouwbare partner.

Vereisten

De belangrijkste vereisten voor deze functie zijn: - Je moet geregistreerd staan in het doelgroepregister van UWV. - Ervaring of affiniteit met de gemeentelijke organisatie is een pré. - Je bent bereid om samen te werken en open te staan voor feedback. - Een proactieve houding en de bereidheid om te leren zijn essentieel.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente Hilversum biedt een ondersteunende omgeving waarin je de kans krijgt om je vaardigheden te ontwikkelen. De arbeidsvoorwaarden zijn in lijn met de gemeentelijke cao en omvatten onder andere: - Een marktconform salaris. - Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en scholing. - Een inclusieve en diverse werkomgeving.

Over Werkgever

De gemeente Hilversum is de lokale overheid van een groene tuinstad met een rijke historie en meer dan 93.000 inwoners. De organisatie staat voor toegankelijkheid, betrouwbaarheid en transparantie. Kernwaarden zoals vertrouwen, eenvoud, betrokkenheid, professionaliteit, inclusiviteit en duurzaamheid zijn essentieel voor de cultuur binnen de gemeente. Hilversum streeft ernaar een leefbare en veilige stad te zijn waar iedereen zich thuis voelt.