Jongerenwerker

gemeente Berkelland

Samenvatting

De gemeente Berkelland zoekt een jongerenwerker die zich inzet voor jongeren tussen de 12 en 23 jaar. De functie omvat het ondersteunen van jongeren bij hun ontwikkeling, het stimuleren van talenten en het creëren van een veilige omgeving voor hen om ideeën te delen. De jongerenwerker werkt vanuit de locaties van JiB, het gemeentelijke jongerenwerk, en is verantwoordelijk voor het bevorderen van samenwerking en het vergroten van het bereik van JiB.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van jongeren bij het ontwikkelen van hun ideeën en talenten.
• Contact leggen met relevante netwerken, zoals ouders, scholen en lokale ondernemers.
• Actief zijn in de verschillende kernen van Berkelland en jeugdgroepen leren kennen.
• Problemen vroegtijdig signaleren door verbanden binnen groepen te herkennen.
• Investeren in de samenwerking met lokale teams en thema’s zoals alcohol, drugs en de toekomst van jongeren.
• Voorlichten op scholen en betrokken zijn bij preventieactiviteiten.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring in het jongerenwerk of een vergelijkbaar werkveld.
• Proactieve en laagdrempelige communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om leiding te nemen in projecten en nieuwe initiatieven te initiëren.
• Creativiteit, lef en een positieve instelling.
• Flexibiliteit in werktijden, afhankelijk van de beschikbaarheid van jongeren.
• In bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.

Arbeidsvoorwaarden

• Een maandsalaris tussen €3.052 en €4.297 op basis van een 36-urige werkweek.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling via trainingen en cursussen.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% over het brutosalaris, te gebruiken voor extra vakantiedagen of uitbetaling.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.

Over Werkgever

De gemeente Berkelland is een actieve plattelandsgemeente met bijna 44.000 inwoners, bestaande uit vier grote kernen: Borculo, Ruurlo, Eibergen en Neede. De gemeente richt zich op maatschappelijke en bestuurlijke taken vanuit het perspectief van inwoners en ondernemers, met een focus op samenwerking en innovatie. De organisatie streeft naar een inclusieve samenleving en waardeert diversiteit binnen het personeelsbestand.