Junior Medewerker Bezwaar En Beroep Sociaal Domein

gemeente De Fryske Marren

Samenvatting

De gemeente De Fryske Marren zoekt een Junior Medewerker Bezwaar en Beroep binnen het sociaal domein. Deze functie is gericht op het behandelen van bezwaar- en beroepszaken met betrekking tot de Participatiewet, Wmo en Jeugdwet. De rol biedt een kans voor recent afgestudeerden in een (sociaal-)juridische richting om praktische ervaring op te doen en te leren van ervaren collega's. Het dienstverband is parttime (24-28 uur per week) met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.

Verantwoordelijkheden

Als Junior Medewerker ben je verantwoordelijk voor: - Het lezen en analyseren van binnenkomende bezwaarschriften. - Overleg met collega’s uit andere teams, zoals Wmo-consulenten en klantmanagers. - Het opstellen van juridische reacties en besluiten. - Vertegenwoordiging van de gemeente bij zittingen van de bezwarencommissie en rechtbank. - Het bijdragen aan de verbetering van werkprocessen en juridische kwaliteit.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vereisten van toepassing: - Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een (sociaal-)juridische richting. - Kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb) is een harde eis. - Leergierigheid en motivatie om bezwaar- en beroepsprocedures te verdiepen. - Vaardigheid in het schrijven van juridische teksten en heldere communicatie. - Zelfstandigheid en de bereidheid om samen te werken. - Bereidheid om de Friese taal te leren of deze te verstaan.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden omvatten: - Een uitdagende juniorfunctie met ruimte voor groei en ontwikkeling. - Salaris in schaal 9 van de cao gemeenten, tot maximaal €4.811 bruto per maand bij een 36-urige werkweek. - Flexibele werkweek van 24 tot 28 uur. - Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris voor extra vrije dagen of opleidingen. - Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren. - Mogelijkheid tot hybride werken. - 28 vakantiedagen (op basis van 36 uur) en pensioenopbouw bij ABP. - Laptop en telefoon van de zaak.

Over Werkgever

De gemeente De Fryske Marren is een dynamische organisatie die zich richt op maatschappelijke taken en de inwoners centraal stelt. De organisatie biedt een omgeving waar verbinding, groei en empathie voorop staan. Er is een sterke focus op leren en ontwikkeling, met mogelijkheden voor interne trainingen en cursussen. De gemeente staat bekend om haar diversiteit en de 50 karakteristieke dorpen die het rijk is, wat bijdraagt aan een aantrekkelijke werkomgeving.