Handhavingsjurist

gemeente Someren

Samenvatting

De gemeente Someren is op zoek naar een handhavingsjurist voor 32-36 uur per week, met een focus op het project “Omgevingsplan buitengebied”. De rol omvat het werken aan handhavingsdossiers, waaronder zaken als landschappelijke inpassingen en strijdig gebruik. De handhavingsjurist zal ook betrokken zijn bij dossiers gerelateerd aan de Alcoholwet en de huisvesting van arbeidsmigranten. De functie biedt de mogelijkheid om in een kleinschalige en dynamische omgeving te werken, waar generalistische taken de ontwikkeling van de professional bevorderen.

Verantwoordelijkheden

• Opstellen van besluiten in complexe handhavingsdossiers.
• Beoordelen en behandelen van handhavingsverzoeken.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures.
• Juridisch advies geven aan collega's uit het fysiek domein en het bestuur.
• Deelname aan de projectgroep “omgevingsplan buitengebied” en adviseren vanuit juridische expertise.

Vereisten

• Afgeronde juridische opleiding op minimaal HBO-niveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring als handhavingsjurist in het omgevingsrecht.
• Sterk ontwikkelde schriftelijke en communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om vraagstukken integraal te bekijken met specialistische kennis.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris conform Cao Gemeenten, maximaal € 5.419,- (schaal 10) op basis van 36 uur per week.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Contract voor bepaalde tijd van één jaar, met intentie tot vast contract.
• Reiskostenvergoeding van 22 cent per kilometer.
• Mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden.
• Lidmaatschap van de personeelsvereniging voor activiteiten en bijeenkomsten.
• Uitstekende verlofregelingen en studiefaciliteiten.

Over Werkgever

De gemeente Someren is een bruisende gemeente in Noord-Brabant met ongeveer 20.000 inwoners en een uitgestrekt buitengebied. De gemeente streeft naar een toekomstbestendige organisatie die de leefbaarheid en duurzaamheid vergroot. Medewerkers worden aangemoedigd om integraal te denken, samen te werken en van elkaar te leren in een omgeving waar fouten maken is toegestaan om te verbeteren.