Gegevensanalist Burgerzaken & Belastingen

gemeente Rotterdam

Samenvatting

Als gegevensanalist bij Burgerzaken & Belastingen ben je verantwoordelijk voor het ontsluiten en analyseren van data uit diverse informatiesystemen. Je vertaalt deze data naar actiegerichte inzichten en werklijsten, wat bijdraagt aan een betrouwbare belastingadministratie en een goed systeem van basisregistraties. Je werkt nauw samen met collega's om data uit verschillende basisregistraties te verwerken en te zorgen dat de belastingadministratie up-to-date blijft.

Verantwoordelijkheden

• Verwerken van data uit de Basisadministratie Gebouwen (BAG), kadaster en Kamer van Koophandel.
• Samenwerken met interne en externe collega's bij inconsistenties en verwerkingsuitval.
• Identificeren van datagebrekken en voorstellen doen voor oplossingen.
• Beheren van de WOZ-administratie en de landelijke voorziening (LV-WOZ).
• Verwerken van KvK-gegevens in de systemen.
• Voorzien van teamleiders en senioren van overzichten en cijfers over werkvoorraden.
• Leveren van dashboards of ad-hoc analyses op verzoek.
• Periodiek testen van functionaliteiten en bijdragen aan jaarlijkse lijncontroles (audit).
• Zelfstandig uitvoeren van taken en samenwerken met andere gegevensanalisten aan gemeenschappelijke doelstellingen.

Vereisten

• Hbo-werk- en denkniveau.
• Kennis van gemeentelijke heffingen, bij voorkeur WOZ.
• Ervaring met gegevensanalyse en datagedreven werken.
• Vaardigheid in het snel eigen maken van verschillende applicaties.
• Ervaring met het maken van dashboards in Power BI is een pre.
• Analytisch vermogen om informatie uit data te halen en fouten te elimineren.
• Onafhankelijkheid in het bepalen van kwaliteitsnormen en het ondersteunen van anderen.
• Vermogen om verbinding te leggen en effectief samen te werken.
• Flexibiliteit om om te gaan met dataproblemen die invloed hebben op planning.
• Goede communicatieve vaardigheden voor samenwerking in een keten.
• Oplossingsgerichte werkhouding met creativiteit in het vinden van oplossingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3602 en € 5313 bruto per maand (salarisschaal 10).
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
• 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, etc.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding.
• Contract voor bepaalde tijd met mogelijkheid tot omzetting naar onbepaalde tijd.
• OV-mobiliteitskaart voor 100% vergoeding van reiskosten.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling met een bijdrage van de gemeente.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waar diversiteit en inclusie centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun ideeën te realiseren en bij te dragen aan de stad. Het team bestaat uit project- en procesmanagers, gegevensanalisten en beleidsadviseurs die gezamenlijk werken aan het verbeteren van de dienstverlening aan de inwoners van Rotterdam. De organisatie staat voor continue verbetering en heeft als motto "De Rotterdammer centraal".