Gebiedscoördinator Oud-Woensel

gemeente Eindhoven

Samenvatting

De Gemeente Eindhoven zoekt een Gebiedscoördinator voor Oud-Woensel. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verbeteren van de vitaliteit en leefbaarheid in het gebied, door het onderhouden en uitbreiden van netwerken met bewoners, ondernemers en partners. Je adviseert en coördineert verschillende projecten en programma’s, en speelt een belangrijke rol in participatie en samenspraak.

Verantwoordelijkheden

• Onderhouden en uitbreiden van netwerken in Oud-Woensel, inclusief bewonerscollectieven, ondernemers en partners.
• Adviseren over dagelijkse knelpunten zoals verkeer en afval, en betrokkenheid bij gebiedsontwikkelingen.
• Coördineren van de herinrichting van de openbare ruimte en afstemmen met handhaving en politie.
• Stimuleren van bewoners- en ondernemersinitiatieven en zorgen voor hun betrokkenheid bij projecten.
• Opstellen van een uitvoeringsagenda met collega’s en partners, en hen aanmoedigen bij te dragen aan deze agenda.
• Bewaken van de politieke en bestuurlijke context van de werkzaamheden.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding met bijbehorend werk- en denkniveau.
• Ten minste 3 jaar ervaring met ruimtelijke aanpassingen en sociaal-economische complexe opgaven, zoals projectmanagement.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands en bij voorkeur ook in het Engels.
• Politiek-bestuurlijke en organisatiesensitiviteit, met het vermogen om omgevingsbewust te handelen.
• Proactieve houding en zelfstandigheid in het werk.
• Sterke netwerker met de mogelijkheid om mensen aan je te binden.
• Flexibiliteit in werktijden, inclusief beschikbaarheid in het weekend.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen €4.349 en €6.193 bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Jaarcontract met de intentie tot een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om ADV-dagen op te bouwen.
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor extra verlofdagen of andere vergoedingen.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% werkgeversbijdrage.
• Reiskostenvergoeding voor openbaar vervoer, auto en fiets.
• Mogelijkheid tot hybride werken, met een balans tussen kantoor- en thuiswerk.

Over Werkgever

De Gemeente Eindhoven is een dynamische organisatie die zich richt op het ontwikkelen van een inclusieve stad voor alle inwoners. De gemeente staat voor de uitdaging om de groei van de stad te faciliteren en biedt ruimte voor ondernemers en innovatie. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke waarden binnen de organisatie, en medewerkers worden aangemoedigd om hun unieke kwaliteiten in te brengen.