Fiscalist

gemeente Hilversum

Samenvatting

Als fiscalist bij de gemeente Hilversum ben je het eerste aanspreekpunt voor fiscale vraagstukken, met een focus op btw en BCF. Je werkt binnen een team van zes collega’s en vervangt op termijn de huidige specialist. Je hebt een breed scala aan verantwoordelijkheden, waaronder het onderhouden van fiscale controles en het vergroten van het interne fiscale bewustzijn. De rol biedt een stimulerende omgeving waarin je kunt samenwerken met vakgenoten aan diverse fiscale onderwerpen.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als fiscaal adviseur voor btw- en BCF-vraagstukken.
• Bewaken van de samenhang tussen fiscale thema’s zoals btw, BCF, loonheffingen en vennootschapsbelasting.
• Vertegenwoordigen van de gemeente richting de Belastingdienst binnen het convenant Horizontaal Toezicht.
• Verantwoordelijk voor het onderhouden en uitvoeren van het Tax Control Framework, inclusief fiscale controles en rapportages.
• Onderhouden van een goede werkrelatie met de Belastingdienst en deelnemen aan overleggen.
• Vergroten van het interne fiscale bewustzijn binnen de organisatie.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Fiscaal recht, Fiscale economie of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van btw; ervaring met BCF is een pré.
• Sterke analytische vaardigheden en een scherp oog voor fiscale risico’s en kansen.
• Uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden.
• Proactieve houding en het vermogen om initiatief te nemen.
• Vermogen om abstracte concepten te vertalen naar praktische uitvoering en samenwerking met collega's te bevorderen.

Arbeidsvoorwaarden

• Werkweek van 36 uur.
• Jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.
• Salaris in schaal 12 van de CAO Gemeenten, variërend van €5.172 tot €6.999 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP (werkgever betaalt 70% premie).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% per maand.
• Volledige vergoeding voor openbaar vervoer en mogelijkheden voor hybride werken.
• Opleidingsmogelijkheden via de Hilversum Academie met toegang tot trainingen vanaf dag één.
• Een inclusieve en diverse werkomgeving.

Over Werkgever

De gemeente Hilversum is de meest nabije overheid voor meer dan 93.000 inwoners. De organisatie staat voor toegankelijkheid, betrouwbaarheid en transparantie. Ze streven naar een balans tussen maatwerk en eenvoud in hun werkwijzen en maken gebruik van technologie en data om de dienstverlening te verbeteren. De kernwaarden van de gemeente zijn Vertrouwen, Eenvoud, Betrokkenheid, Professioneel, Inclusief en Duurzaam. De gemeente is gericht op leren en innoveren, met een sterke focus op samenwerking met de inwoners en andere stakeholders in de regio.