Financieel Adviseur Sociaal Domein

gemeente Zwolle

Samenvatting

De Gemeente Zwolle zoekt een financieel adviseur voor het sociaal domein. In deze rol adviseer je het management en budgethouders over budgetten, loonsom, capaciteitsmanagement en strategische personeelsplanning. Je werkt binnen de afdeling Financiën, die bestaat uit drie secties: Advies, Beheer en het Subsidieloket. De functie is voor 36 uur per week en biedt een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.

Verantwoordelijkheden

Als financieel adviseur ben je de sparringpartner voor het management van de afdelingen Maatschappelijke Ontwikkeling en Sociaal Wijk Team. Je adviseert over loonsom en afdelingsbudgetten en bewaakt exploitatie- en projectbudgetten voor Jeugd, WMO en doelgroepenvervoer. Je levert ook een bijdrage aan de planning- en controlcyclus en geeft advies over verbeteringen. Je werkt nauw samen met collega's van de sectie Beheer en Advies en stemt af met collega's van het fysiek domein.

Vereisten

Voor deze functie is een hbo-diploma in Bedrijfseconomie vereist, evenals 3-5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur binnen een gemeente. Je hebt ervaring met interne financiële beheersing en bent financieel breed onderlegd. Kennis van gemeentelijke regelgeving is essentieel. Je benadert processen met een helikopterview en maakt gebruik van data-analyse en dashboarding. Je bent een sterke adviseur en gesprekspartner, met een positieve instelling en goede communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

De functie is voor 36 uur per week, met hybride werkmogelijkheden. Het salaris bedraagt maximaal € 6.343 (schaal 11), afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast ontvang je 17,05% bovenop je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Verder zijn er goede pensioenregelingen, betaald ouderschapsverlof, en een budget voor het inrichten van je thuiswerkplek. Je ontvangt ook een laptop en telefoon van de zaak.

Over Werkgever

De Gemeente Zwolle streeft naar samenwerking met inwoners, ondernemers en partners om de kwaliteit van leven in de stad te verbeteren. Zwolle scoort hoog op leefbaarheid en heeft een groeiende bevolking. De gemeente hecht waarde aan diversiteit en respect binnen de organisatie, en biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het verkennen van interesses en vaardigheden. De organisatie moedigt een inclusieve cultuur aan, waar iedereen zich thuis voelt.