Financieel Adviseur

gemeente Westland

Samenvatting

De gemeente Westland zoekt een Financieel Adviseur voor 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het adviseren over gemeentefinanciën en werk je binnen het Cluster Bedrijfsvoering, specifiek in het team Financiën Beleid en Advies. Je hebt een centrale rol in het ondersteunen van verschillende clusters en bent betrokken bij strategische overleggen, het opstellen van adviesnota’s en het maken van financiële prognoses. Je werkt samen met een team van 35 medewerkers en draagt bij aan de financiële toekomst van de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Deelnemen aan strategische overleggen met financieel adviseurs en collega’s.
• Ondersteunen bij het opstellen van adviesnota’s.
• Analyseren van financiële dekkingen voor vacatures.
• Bespreken van P&C-producten en bijdragen aan begrotingswijzigingen.
• Voeren van periodieke budgetafspraken met managers.
• Beheren van deadlines en financiële statussen.
• Communiceren met teamleden over financiële zaken en prognoses.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding in een financieel-economische richting.
• Actuele kennis van gemeentefinanciën en het Besluit Begroting en Verantwoording (BBV).
• Sterke analytische vaardigheden en nauwkeurigheid.
• Zelfstandigheid en het vermogen om te verbinden met anderen.
• Proactieve houding en de durf om kritisch te zijn.

Arbeidsvoorwaarden

• Brutosalaris tot maximaal €6.193 op basis van 36 uur.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris.
• Mogelijkheid tot groei via de Westland Academie.
• Flexibele werktijden en de optie tot thuiswerken.
• Tegemoetkomingen in woon-werkverkeer en thuiswerkvergoeding.
• Jaarlijkse tegemoetkoming voor zorgverzekering en premiekorting op diverse verzekeringen.
• Betaalde ouderschapsverlofregeling en pensioenregeling via het ABP.

Over Werkgever

De gemeente Westland is een dynamische en wendbare organisatie die waarde hecht aan de ontwikkeling van haar medewerkers. Het team werkt samen aan een bloeiende gemeente en stimuleert initiatief en betrokkenheid. De organisatie staat open voor veranderingen en kijkt voortdurend naar externe ontwikkelingen om hierop in te spelen.