Energiecoach

gemeente Noardeast-Fryslân

Samenvatting

De gemeente Noardeast-Fryslân is op zoek naar een enthousiaste en ervaren energiecoach die inwoners helpt met verduurzamen. De rol omvat het coachen van bewoners op gedrag en bewustwording rondom energiebesparing, het ondersteunen bij aanvragen van subsidies en leningen, en het onderhouden van contacten met het sociaal domein van de gemeente. De functie biedt ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een hecht team.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van inwoners bij het besparen van energie door huisbezoeken en coaching.
• Ondersteunen van bewoners bij het aanvragen van subsidies en leningen.
• Doorverwijzen naar andere gemeentelijke regelingen, zoals de Voorzieningenwijzer.
• Opbouwen van een vertrouwensband met bewoners door uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.
• Proactief oppakken van nieuwe taken en het terugkoppelen van bevindingen aan beleidsmedewerkers.

Vereisten

• Een MBO-opleiding.
• Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.
• Klantgerichte en intrinsiek gemotiveerde houding om bewoners te helpen bij verduurzamen.
• Proactieve werkhouding en zelfstandigheid.
• Vermogen om een vertrouwensband op te bouwen met inwoners.

Arbeidsvoorwaarden

• Een dienstverband van 32-36 uur per week met flexibele indeling en mogelijkheden voor thuiswerken.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris afhankelijk van opleiding en ervaring, ingeschaald in aanloopschaal 6 of functieschaal 7, met een maximum van € 3.831,- bruto per maand (op basis van 36 uur).
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een woon-werkvergoeding en pensioenregeling.
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05% bovenop het brutosalaris, te besteden aan scholing, extra verlof of salaris.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via een uitgebreid online leerplatform.

Over Werkgever

De gemeente Noardeast-Fryslân is een organisatie die zich richt op het verduurzamen van woningen en het verbeteren van de leefomgeving voor haar inwoners. De gemeente waardeert een professionele en ambitieuze werkcultuur, met ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. Het team binnen de eenheid Advys hecht veel waarde aan kwaliteit en samenwerking, en is trots op de regio en de gemeenschap.