Consulent Nazorg (Ex-)Gedetineerden

gemeente Purmerend

Samenvatting

De gemeente Purmerend zoekt een Consulent nazorg (ex-)gedetineerden die ex-gedetineerden helpt bij hun terugkeer in de maatschappij. De rol omvat het begeleiden van deze doelgroep op vijf leefgebieden: werk en inkomen, huisvesting, identiteitsdocumenten, zorg en schulden. De consulent fungeert als aanspreekpunt en werkt samen met diverse partners zoals DJI, reclassering en zorgorganisaties. Er wordt een concreet plan opgesteld voor de terugkeer, waarbij de consulent ook de financiële afwikkeling van uitkeringsaanvragen verzorgt.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van ex-gedetineerden bij hun re-integratie op de leefgebieden werk, huisvesting, identiteitsdocumenten, zorg en schulden.
• Actief contact onderhouden met ex-gedetineerden en hun netwerk, inclusief het opstellen van een persoonlijk plan.
• Fungeren als schakel tussen de ex-gedetineerde en benodigde hulp.
• Vertegenwoordigen van de gemeente binnen het Zorg en Veiligheidshuis en deelnemen aan overleggen met politie en justitie.
• Bespreken van casussen en gezamenlijk werken aan oplossingen met andere gemeenten en DJI.
• Zorgdragen voor de financiële afwikkeling van uitkeringsaanvragen binnen de Participatiewet.

Vereisten

• Minimaal hbo bachelor niveau en relevante werkervaring in nazorg, reclassering of een vergelijkbare functie binnen het sociale of justitiële domein.
• Kennis van en ervaring in het justitiële kader is een pré.
• Ervaring in casusregie en bekendheid met de problematiek van de doelgroep, zoals verslaving en schulden.
• Sterke gespreksvaardigheden en het vermogen om hulpvragen te achterhalen.
• Flexibiliteit en zelfstandigheid in het werk, met verantwoordelijkheidsgevoel voor de eigen caseload.
• Discretie en zorgvuldigheid in de omgang met vertrouwelijke informatie.
• Empathisch vermogen en geduld zijn essentieel.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie met een werkweek van 36 uur.
• Salaris in schaal 10, maximaal €5.419 op basis van een 36-urige werkweek.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het salaris, te gebruiken voor vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof.
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, inclusief ondersteuning bij het leren van de Participatiewet.

Over Werkgever

De gemeente Purmerend streeft ernaar om ex-gedetineerden beter en sneller te ondersteunen in hun re-integratie. De organisatie gelooft in de kracht van persoonlijke begeleiding en samenwerking met diverse partners om impact te maken op het leven van deze doelgroep. De gemeente biedt een omgeving waarin medewerkers hun expertise kunnen inzetten en zich verder kunnen ontwikkelen.