Casemanager Wmo

gemeente Midden-Groningen

Samenvatting

Als Casemanager Wmo bij de Gemeente Midden-Groningen ondersteun je inwoners bij hun zelfredzaamheid en participatie in de samenleving. Je werkt binnen een sociaal team dat informatie, advies en hulp biedt bij diverse onderwerpen, waaronder eenzaamheid en huishoudelijke ondersteuning. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van ondersteuningsplannen en het coördineren van hulp bij complexe situaties. Deze rol vraagt om empathie, communicatievaardigheden en kennis van de Wmo.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor inwoners met hulpvragen.
• Voeren van gesprekken om vraagverheldering te bieden en ondersteuning te bieden.
• Opstellen van maatwerkplannen die de eigen kracht van inwoners stimuleren.
• Informatie over Wmo-voorzieningen aanleveren bij maatwerkspecialisten.
• Coördineren van ondersteuning in situaties met complexe problematiek binnen gezinnen of huishoudens.
• Samenwerken met collega’s van het sociaal team en andere hulpverleners.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring als casemanager Wmo.
• Kennis van de Wmo-verordening en bijbehorende regelgeving.
• Ervaring met het regiesysteem X-Works is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en empathisch vermogen.
• Proactieve en coördinerende vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Tijdelijke arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week.
• Salaris tussen €3359 en €4811, ingedeeld in functieschaal 9 van de Cao Gemeenten.
• Goede pensioenregeling en een Individueel Keuzebudget van 18,25% van het brutosalaris.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door middel van trainingen en workshops.
• Hybride werkmogelijkheden met goede kantoorvoorzieningen, mobiele telefoon en laptop.
• Gratis parkeergelegenheid rondom de werklocaties.

Over Werkgever

De Gemeente Midden-Groningen is een professionele organisatie die zich richt op het versterken van de sociale cohesie binnen de gemeenschap. Met een focus op samenwerking en verantwoordelijkheid, biedt de gemeente een omgeving waarin medewerkers hun talenten kunnen ontwikkelen en bijdragen aan projecten die er toe doen. De organisatie staat open voor innovatieve ideeën en stimuleert persoonlijke groei en ontwikkeling.