Beleidsmedewerker Veiligheid En Zorg

gemeente Zeewolde

Samenvatting

De Gemeente Zeewolde zoekt een Beleidsmedewerker Veiligheid en Zorg voor 32 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van openbare orde en veiligheid. Je werkt samen met inwoners, organisaties en externe partners om thema's zoals woonoverlast, radicalisering en jeugdpreventie aan te pakken. Daarnaast adviseer je het bestuur en neem je deel aan een piketpoule voor 24/7 ondersteuning bij crisis- en rampensituaties.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van openbare orde en veiligheid.
• Behandelen van cases en het vervangen van collega’s waar nodig.
• Samenwerken met interne teams en externe partners zoals politie, GGZ, GGD, woningstichting en scholen.
• Adviseren van het bestuur over beleidsontwikkelingen en uitvoering.
• Deelname aan de OOV-piketpoule voor crisis- en rampenondersteuning.

Vereisten

• HBO opleidings- of werkniveau in openbare orde en veiligheid.
• Kennis van het zorgdomein is een pré.
• Bij voorkeur twee jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie.
• Praktische instelling, met zowel denk- als doeltaken.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Bereidheid om piketdiensten te draaien.
• Stressbestendig en in staat om te functioneren in een hectische omgeving met tegenstrijdige belangen.
• Politiek-bestuurlijk sensitief.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.359,- en € 5.313,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% voor extra verlof of opleidingen.
• Mogelijkheid tot plaats- en tijdonafhankelijk werken met goede thuiswerkvoorzieningen.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km of volledige vergoeding voor OV-reizen.
• Toegang tot een Chromebook of iPad, een iPhone, en een thuiswerkvergoeding van € 3,- per thuiswerkdag.
• Opleidingsmogelijkheden en ondersteuning voor persoonlijke ontwikkeling.
• Aanvankelijk een arbeidsovereenkomst voor één jaar met de intentie tot verlenging.
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Over Werkgever

De Gemeente Zeewolde is de jongste gemeente van Nederland, gelegen aan het water en centraal in het land. De gemeente biedt een combinatie van stedelijke voorzieningen en natuurlijke rust, met een focus op duurzaamheid en een dorpse sfeer. De gemeentelijke organisatie is in ontwikkeling en richt zich op een tevreden en gelukkige burger. Samen met de gemeenten Ermelo en Harderwijk werkt Zeewolde binnen het samenwerkingsverband Meerinzicht aan maatschappelijke en bestuurlijke opgaven.