Beleidsadviseur/Accounthouder Jeugd

gemeente Haarlemmermeer

Samenvatting

Als Beleidsadviseur/Accounthouder Jeugd bij de gemeente Haarlemmermeer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van het preventief jeugdbeleid. Je speelt in op maatschappelijke vraagstukken en zoekt naar duurzame oplossingen om de leefomgeving van kinderen en jongeren te verbeteren. Daarnaast fungeer je als accounthouder voor verschillende jongerenorganisaties en onderhoud je contacten met externe partners en collega's in het sociaal domein.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoering van het preventief jeugdbeleid en het signaleren van maatschappelijke vraagstukken.
• Ontwikkelen van creatieve en duurzame ideeën ter verbetering van de leefomgeving en het mentale welbevinden van jongeren.
• Fungeren als aanspreekpunt voor jongerenorganisaties zoals Jongeren Informatie Punt, Menes, Kikid en Halt.
• Bewaken van contractafspraken en afhandelen van subsidie-aanvragen.
• Actief samenwerken met collega's en externe partners om knelpunten en verbeterpunten te signaleren en op te lossen.
• Bijdragen aan beleidsontwikkeling, uitvoering en samenwerking binnen de wijk.

Vereisten

• HBO/Academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur met ervaring in gemeentelijke beleidsadvisering en accounthouderschap.
• Affiniteit met en bij voorkeur kennis van de doelgroep kinderen en jongeren.
• Sterk verbindend vermogen en een doortastende werkaanpak.
• Vermogen om effectief te communiceren met bestuur, collega's en samenwerkingspartners.
• Ervaring met het opbouwen van duurzame relaties en het realiseren van gezamenlijke resultaten.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen € 3.674,- en € 5.419,- bruto per maand (schaal 10) op basis van een 36-urige werkweek.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto maandsalaris, dat kan worden gebruikt voor extra vakantiedagen of uitbetaling.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ABP-pensioenregeling en volledige vergoeding van openbaar vervoer of fietskilometers.
• Flexibiliteit in werkplek (thuis of op kantoor) ondersteund met een laptop en telefoon.
• Mogelijkheden voor professionele groei via een opleidingsacademie en loopbaancoaching.
• Initiatieven voor persoonlijke vitaliteit en ondersteuning bij mantelzorg en workshops.

Over Werkgever

De gemeente Haarlemmermeer is een dynamische en groeiende gemeente met bijna 165.000 inwoners. Het cluster Samenleving, Sport en Cultuur richt zich op het versterken van het 'samen leven' en omvat diverse teams die zich bezighouden met beleid op het gebied van sport, recreatie, cultuur, onderwijs, jeugd, welzijn, wonen en arbeidsmarkt. De organisatie biedt een collegiale werkomgeving met meer dan 1.400 medewerkers en streeft naar een balans tussen stedelijke dynamiek en dorps karakter, met aandacht voor natuur en geschiedenis.