Beleidsadviseur Sociaal Domein Jeugd & Onderwijs

gemeente Borger-Odoorn

Samenvatting

De Gemeente Borger-Odoorn zoekt een Beleidsadviseur Sociaal Domein met een focus op Jeugd en Onderwijs. De rol omvat het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid binnen het sociaal domein, waarbij samenwerking met interne en externe partners essentieel is. De beleidsadviseur fungeert als sparringpartner voor collega's en adviseert het college. De functie biedt de mogelijkheid om een significante impact te maken op het welzijn van jongeren en onderwijs in de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid binnen het sociaal domein, specifiek gericht op jeugd en onderwijs.
• Samenwerken met interne en externe partners, zoals sociale teams en provinciale/regionale samenwerkingsverbanden.
• Sparringpartner zijn voor collega's binnen het cluster.
• Adviseren van het college over beleidskwesties.
• Deelnemen aan diverse projecten die bijdragen aan de beleidsdoelen.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding of relevante werkervaring.
• Enthousiasme en overtuigingskracht voor het geven van sterke adviezen.
• Vermogen om een visie helder over te brengen.
• Sterke samenwerkingsvaardigheden en het vermogen om verschillende belangen in ogenschouw te nemen.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, trends en ontwikkelingen binnen het sociaal domein.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.426 en € 5.805 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en kennis.
• Een standaard werkweek van 36 uur.
• Thuiswerkmogelijkheden en een thuiswerkvergoeding.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de BOCE Academy.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% per maand om arbeidsvoorwaarden zelf samen te stellen.
• Aanvankelijk een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.

Over Werkgever

De Gemeente Borger-Odoorn is een vooruitstrevende plattelandsgemeente met een hoog ambitieniveau, die zich richt op klantgerichte dienstverlening voor meer dan 25.000 inwoners en ondernemers. De organisatie kenmerkt zich door een informele werksfeer en laagdrempelige verantwoordelijkheden. Borger-Odoorn werkt regionaal samen met andere gemeenten en is de eerste Drentse gemeente met het internationale Cittaslow-keurmerk. De gemeente zoekt medewerkers die geloven in samenwerking en de kracht van de samenleving.