Beleidsadviseur Elektriciteit

gemeente Krimpenerwaard

Samenvatting

De gemeente Krimpenerwaard zoekt een beleidsadviseur elektriciteit die de verbindende schakel vormt tussen beleid, uitvoering en regionale samenwerking. Deze rol is essentieel voor het uitvoeren van de Regionale Energiestrategie (RES) en het gemeentelijk beleid met betrekking tot duurzame elektriciteitsopwekking, waaronder zon op dak, zon op veld en windenergie. De functie vereist zowel strategisch inzicht als praktische uitvoering, waarbij complexe opgaven vertaald worden naar heldere keuzes.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren en vormgeven van gemeentelijk beleid voor duurzame elektriciteitsopwekking.
• Actief bijdragen aan de uitvoering van de RES Midden-Holland, met focus op zonne- en windenergie.
• Samenwerken met netbeheerders, energiecoöperaties en andere gemeenten om oplossingen te vinden voor netcapaciteit en ruimtelijke inpassing van projecten.
• Adviseren van bestuur en management, inclusief onderbouwing van beleidskeuzes en begeleiding van participatieprocessen.
• Begeleiden van trajecten voor zonneprojecten op daken bij bedrijven, agrariërs en VvE’s, en het managen van zon-op-veld-initiatieven.
• Initiatief nemen en projecten binnen de programmalijn trekken, en meedenken over windenergieprojecten en maatschappelijke gevoeligheden.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde hbo-/wo-opleiding in een relevante richting (bijv. energie, planologie, bestuurskunde).
• Minimaal 3 jaar ervaring met energiebeleid of ruimtelijke opgaven binnen de overheid.
• Kennis van de RES, duurzame opwek, netcongestievraagstukken en netinfrastructuur.
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met participatie en communicatie rond gevoelige onderwerpen zoals windenergie.
• Politiek gevoelige benadering en het vermogen om strategie en uitvoering effectief te combineren.
• Affiniteit met ruimtelijke ordening en de Omgevingswet.
• Zelfstandig, ondernemend, koersvast maar flexibel, met een goed gevoel voor timing en draagvlak.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal €5.419,- bruto per maand (functieschaal 10) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding, laptop en iPhone.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris, dat kan worden gebruikt voor extra verlof of opleidingen.
• Flexibele werk- en werktijdenindeling.
• Toegang tot interne ontwikkelmogelijkheden via het Vitamine L(eren) programma.
• Een betrokken team van collega's en een cultuur van vertrouwen.

Over Werkgever

De gemeente Krimpenerwaard is een middelgrote gemeente in het Groene Hart, bestaande uit elf unieke dorpen en steden met in totaal 58.000 inwoners. Het ruimtelijk domein bestaat uit vier teams, waaronder Advies Ruimtelijke Ontwikkeling, waar circa 25 beleidsadviseurs samenwerken aan duidelijke kaders en maatschappelijke meerwaarde. De gemeente streeft naar een energietransitie die programmatisch en samenhangend is, met aandacht voor duurzaamheid in de thema's Energie & Warmte, Klimaatadaptatie, Biodiversiteit en Circulariteit.