Adviseur Apv / Vergunningen

gemeente Zeist

Samenvatting

De Gemeente Zeist zoekt een Adviseur APV/Vergunningen voor de afdeling Beheer Openbare Ruimte (BOR), voor 24 tot 36 uur per week. De rol richt zich op het behandelen van vergunningaanvragen voor het gebruik van de openbare ruimte, waarbij samenwerking met ondernemers, inwoners en andere partners centraal staat. De adviseur beoordeelt aanvragen, geeft deskundig advies, handelt klachten af en speelt een belangrijke rol in het vergunningenproces voor evenementen.

Verantwoordelijkheden

• Beoordelen van vergunningaanvragen voor het gebruik van de openbare ruimte, rekening houdend met verkeersveiligheid, groenvoorzieningen en andere werkzaamheden.
• Voorzien van deskundig advies aan aanvragers en afstemmen met collega’s.
• Locaties bezoeken om een goed inzicht te krijgen in de situatie en de wensen van aanvragers te begrijpen.
• Afhandelen van klachten en meldingen uit de samenleving.
• Adviseren over evenementen en verzorgen van voor- en naschouw voor het gebruik van de openbare ruimte.
• Onderhouden van contact met interne en externe belanghebbenden.

Vereisten

• MBO werk- en denkniveau.
• Technische onderlegdheid en ervaring als vergunningverlener bij een gemeente is een pré.
• Kennis van bestuursrechtelijke maatregelen, het bouwbesluit, de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en Bijzondere Wetten.
• Communicatieve vaardigheden, inlevingsvermogen, overtuigingskracht en daadkracht.
• Vermogen om zelfstandig te werken en regie te voeren over eigen werk.
• Bereidheid om buiten kantoortijden toezicht uit te voeren indien nodig.
• Praktische en oplossingsgerichte instelling, met het vermogen om geschillen op te lossen.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een salaris tot € 4.752,- bruto per maand (schaal 9 Cao Gemeenten) bij een fulltime werkweek van 36 uur. Daarnaast ontvangt men 17.05% IKB (Individueel Keuze Budget) bovenop het brutosalaris. Er is een goed pensioen bij het ABP en een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met de mogelijkheid tot een contract voor onbepaalde tijd. De gemeente biedt een uitgebreid onboardingsprogramma en stimuleert een goede werk-privébalans met flexibele werktijden en duurzame reismogelijkheden.

Over Werkgever

De Gemeente Zeist is een moderne werkgever met ongeveer 600 medewerkers die zich inzetten voor ruim 66.500 inwoners. De organisatie hecht waarde aan betrokkenheid, openheid en een informele cultuur. Medewerkers worden aangemoedigd om hun eigen perspectief en waarde toe te voegen aan de organisatie. De gemeente biedt mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en ondersteunt medewerkers in hun groei, zowel professioneel als persoonlijk.