Zorgmakelaar Jeugd (Sociaal Domein)

Samenvatting

De gemeente Tynaarlo zoekt een Zorgmakelaar Jeugd voor 32-36 uur per week, tijdelijk voor de duur van één jaar. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van casemanagers in het jeugddomein en het verbeteren van de jeugdhulp voor kwetsbare jongeren. Je werkt samen met gemeente Assen en andere regionale partners om complexe jeugdhulpvraagstukken aan te pakken.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van casemanagers op het gebied van contractmanagement op casusniveau.
• Zicht houden op en ondersteuning bieden aan kwetsbare jeugd.
• Volgen van contractafspraken rondom kwetsbare jeugdige casuïstiek bij gecertificeerde instellingen.
• Begeleiden van inkooptrajecten en zorgen voor een verantwoorde overgang naar regulier gecontracteerd aanbod.
• Optreden als intern contractmanager op casusniveau, waarbij doelmatigheid en rechtmatigheid geborgd worden.
• Vroegtijdig in gesprek gaan met aanbieders om problemen te voorkomen.
• Bijdragen aan samenwerking en werkafspraken met interne en externe partners.
• Signaleren van trends en knelpunten en deze communiceren naar budgethouders en beleidscollega’s.
• Nauw samenwerken met collega’s van gemeente Assen en soepel bewegen tussen beide gemeentelijke contexten.

Vereisten

• Een afgeronde relevante opleiding op minimaal hbo-niveau (bijvoorbeeld bedrijfskunde, commercieel-economisch of sociaal-juridisch).
• Kennis van of affiniteit met contractmanagement en kostenbewust werken op casusniveau.
• Sterke onderhandelingsvaardigheden.
• Vermogen om te schakelen tussen de belangen van jeugdigen, aanbieders, gemeenten en externe verwijzers.
• Zelfstandig, analytisch en oplossingsgericht werken, met een actieve zoektocht naar samenwerking.
• Stressbestendigheid en het vermogen om beslissingen te nemen in complexe situaties.
• Professioneel kunnen schakelen tussen betrokkenheid en afstand.
• Interesse in leren, ontwikkelen en evalueren.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot maximaal € 5.554 bruto per maand bij 36 uur (schaal 10).
• Een tijdelijke aanstelling voor één jaar met een evaluatiemoment.
• Ontwikkelingsmogelijkheden binnen een pilotfunctie.
• Werken in een betrokken multidisciplinair team met korte lijnen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder opleidingsmogelijkheden en betaald ouderschapsverlof.

Over Werkgever

De gemeente Tynaarlo, met ongeveer 35.000 inwoners, combineert rust en ruimte met maatschappelijke vraagstukken. De organisatie staat bekend om haar betrokkenheid, professionaliteit en de mogelijkheid om snel te schakelen. Gemeente Assen, de groene hoofdstad van Drenthe, heeft bijna 70.000 inwoners en biedt een levendige omgeving met een hechte gemeenschap. Werken voor deze gemeenten betekent bijdragen aan de leefbaarheid en ontwikkeling van de regio.