Woordvoerder

Samenvatting

Als woordvoerder van Gemeente Amersfoort ben je verantwoordelijk voor de communicatie met de media en het duiden van complexe onderwerpen. Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor journalisten en adviseert over mediabeleid en crisiscommunicatie. Je onderhoudt een breed netwerk binnen de gemeente en werkt nauw samen met verschillende afdelingen en collega's om de woordvoering effectief te coördineren.

Verantwoordelijkheden

• Onderhouden van contacten met journalisten en signaleren van relevante onderwerpen, kansen en risico's.
• Aanspreekpunt voor feitelijke en inhoudelijke persvragen.
• Samen met de bestuursadviseur communicatie verantwoordelijk voor woordvoering over openbare orde en veiligheid.
• Deelname aan overleggen met politie en Openbaar Ministerie in crisissituaties.
• Adviseren over communicatiestrategieën rondom veiligheidsthema's en incidenten.
• Afhandelen van persvragen in samenwerking met interne afdelingen en communicatieadviseurs.
• Duiden van nieuws in de media, opstellen van persreacties, kernboodschappen, Q&A's en achtergrondinformatie.
• Meedraaien in piketdiensten en beschikbaar zijn buiten kantoortijden.

Vereisten

• Hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in communicatie, journalistiek of bestuurskunde.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een politiek-bestuurlijke of publieke omgeving.
• Minimaal 5 jaar ervaring met woordvoering, bij voorkeur op het gebied van veiligheid en openbare orde.
• Competenties:
• Adviesvaardigheden: In staat om heldere adviezen te geven en deze effectief over te brengen.
• Analytisch vermogen: Snel en zorgvuldig analyseren van complexe onderwerpen en inschatten van impact.
• Resultaatgerichtheid: Doelgericht handelen onder tijdsdruk en in crisissituaties.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot € 6.343,- bruto per maand (schaal 11 van de cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra geld, verlofuren of andere voordelen.
• Arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele werktijden en uitstekende thuiswerkmogelijkheden.
• Laptop en mobiele telefoon met databundel.
• Volledige ov-reiskostenvergoeding of fietsregeling.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met opleidingsaanbod en doorgroeimogelijkheden.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 201,6 verlofuren en een pensioenregeling.

Over Werkgever

Gemeente Amersfoort is een groeiende stad met ruim 165.000 inwoners, waar historie en vernieuwing samenkomen. De gemeente werkt samen met inwoners, ondernemers en partners aan een gezonde en veilige stad. Met ongeveer 1.500 medewerkers biedt de gemeente een collegiale en resultaatgerichte werksfeer, waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en diversiteit.