Werkvoorbereider Gemalen

gemeente Rotterdam

Samenvatting

Als Werkvoorbereider Gemalen ben je verantwoordelijk voor het onderhoud van gemalen in Rotterdam. Je werkt nauw samen met de projectleider, opdrachtgever en het uitvoerende team om projecten voor te bereiden en uit te voeren, waarbij je rekening houdt met risico's en planning. Je hebt diepgaande technische kennis van pompen, leidingwerk en appendages en draagt bij aan de professionalisering van de uitvoeringsorganisatie.

Verantwoordelijkheden

• Deelname aan projectteams onder leiding van een projectleider.
• Onderhouden van relaties met opdrachtgevers en aannemers.
• Opstellen van offertes door aannemers op basis van een Programma van Eisen.
• Bewaken van tijd, geld en kwaliteit bij complexe projecten.
• Zorgdragen voor benodigde vergunningen, materiaalbestellingen en voorraadbeheer.
• Administratieve begeleiding van projecten en opstellen van nacalculaties.
• Adviseren van de projectleider bij prijsonderhandelingen en materiaalkeuze.
• Verstrekken van informatie en aanwijzingen aan aannemers en eigen uitvoering.
• Signaleren van kosten- en bestektechnische afwijkingen en bijdragen aan alternatieven.
• Volgen van ontwikkelingen in het vakgebied en deze toepassen in de praktijk.

Vereisten

• Mbo-niveau 4 of hbo-opleiding in pomptechniek of werktuigbouwkunde.
• 1 tot 3 jaar relevante technische ervaring.
• Ervaring met onderhoud van pompen en/of gemalen.
• Volgde vakgerichte opleidingen zoals UAV of RAW, of bereid deze te volgen.
• Digitale vaardigheden, met kennis van Office (Word, Excel) en apps zoals OMOP en Ultimo.
• Geldig VCA-certificaat of bereidheid om deze te behalen.
• Competenties: resultaatgerichtheid, samenwerking, klantgerichtheid, flexibiliteit, communicatie, probleemanalyse, accuratesse en planmatig werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3113 en € 4908 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en schaal (8/9).
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
• 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschool, of andere voordelen.
• Optimale thuiswerkfaciliteiten en vergoeding voor thuiswerken.
• Contract voor bepaalde tijd met mogelijkheid tot omzetten naar onbepaalde tijd.
• OV-mobiliteitskaart met volledige reiskostenvergoeding en vergoedingen voor fiets en wandelen.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam streeft naar een nette, schone en veilige stad en heeft bijna 3.000 medewerkers die zich hiervoor inzetten. De organisatie biedt ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, en moedigt diversiteit en inclusie aan. Werken voor Rotterdam betekent bijdragen aan een dynamische en voortdurend ontwikkelende omgeving.