Vergunningverlener

Samenvatting

De gemeente Steenwijkerland zoekt een Vergunningverlener voor 36 uur per week. Deze rol biedt een afwisselende functie binnen een informele en ambitieuze organisatie, met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en een flexibele werkindeling. De functie is in eerste instantie voor een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.

Verantwoordelijkheden

De Vergunningverlener is verantwoordelijk voor het casemanagement van vergunningaanvragen met betrekking tot bouwen, ruimtelijke ordening en aanleg. Dit omvat: - Functionele contacten onderhouden met externe instanties, instellingen en betrokken partijen. - Het uitvoeren van inhoudelijke toetsen en het beoordelen van aanvragen op relevante criteria (bouw en ruimte). - Het behandelen van zowel concept- als definitieve aanvragen. - Het afhandelen van Omgevingswet-gerelateerde vragen van inwoners en ondernemers.

Vereisten

• Een afgeronde relevante hbo-opleiding.
• Kennis van de Omgevingswet.
• Bij voorkeur een opleiding ABW-1 of de bereidheid deze te volgen.
• Ervaring met vergelijkbare werkzaamheden.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om snel vragen helder te krijgen.
• Een energieke houding en het vermogen om anderen in beweging te krijgen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 9 volgens de CAO Gemeenten.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, inzetbaar voor extra vakantiedagen, opleidingen of uitbetaling.
• Flexibele werkweek met mogelijkheden voor hybride werken.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Een werkomgeving die varieert van stedelijke tot landelijke gebieden.
• Fietsregeling voor inwoners nabij het gemeentehuis en een reiskostenregeling voor verdere afstanden.

Over Werkgever

De gemeente Steenwijkerland biedt een dynamische werkomgeving met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid. De organisatie waardeert persoonlijke ontwikkeling en biedt een informele sfeer waar medewerkers zich kunnen ontplooien.