Vakspecialist Stedelijk Water

Samenvatting

De gemeente Stadskanaal zoekt een vakspecialist stedelijk water voor het team Beheer en Infra van de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Beheer. Deze rol richt zich op het beheer van het rioolstelsel en aanverwante onderwerpen zoals klimaatadaptie en waterberging. De gemeente heeft als doel een klimaatbestendige en leefbare openbare ruimte te creëren en werkt samen met inwoners, ondernemers en instellingen.

Verantwoordelijkheden

Als vakspecialist stedelijk water ben je verantwoordelijk voor: - Het dagelijks en planmatig onderhoud van vrijverval- en mechanische riolering. - Voorlichting en communicatie binnen de ontwikkeling en uitvoering van plannen, projecten en programma’s, zoals het Water- en rioleringsprogramma (Wrp). - Het bijhouden van de beheersystemen (GBI-World/SAM) en het opstellen van jaarlijkse beheer- en werkplannen. - Het initiëren en begeleiden van onderhoudsbestekken en het aansturen van de uitvoering van onderhoudswerken. - Het voorbereiden van besluiten over inrichtingsplannen samen met beleidsmakers. - Het afhandelen van meldingen en vragen van bewoners en ondernemers. - Actieve deelname aan regionale bijeenkomsten en projecten binnen de waterketen.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en kwalificaties vereist: - Klantvriendelijkheid, creativiteit, flexibiliteit en oplossingsgerichtheid. - Sterke communicatieve vaardigheden en een samenwerkingsgerichte houding. - Een relevante Mbo+ of Hbo-opleiding. - Enkele jaren werkervaring als rioolbeheerder is een pré. - Bereidheid om cursussen te volgen voor noodzakelijke kennisopbouw. - Goede contactuele vaardigheden en het vermogen om met belangentegenstellingen om te gaan.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente biedt een uitdagende functie met ontwikkelmogelijkheden en een passend salaris, afhankelijk van ervaring, variërend van € 3.206,-- tot € 5.033,-- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor uitloop tot maximaal € 5.307,-- bij goed functioneren. Het arbeidsvoorwaardenpakket omvat: - Een Individueel Keuzebudget van 17,05% van het salaris. - Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer. - Goede pensioenregelingen en mogelijkheden voor ouderschapsverlof. - Flexibele werktijden en de optie om deels vanuit huis te werken. - Een professionele werkomgeving met ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid. - Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.

Over Werkgever

De gemeente Stadskanaal heeft een sterke identiteit en is gelegen in een gebied met een rijke geschiedenis. Met een team van ongeveer 340 medewerkers streeft de gemeente naar een duurzame, leefbare en vitale omgeving voor haar 32.000 inwoners. Het team Beheer en Infra is dynamisch en gericht op het bedienen van inwoners, bedrijven en instellingen, waarbij samenwerking en initiatief centraal staan.