Vacature Vakspecialist Duurzaamheid

Samenvatting

De Gemeente Eijsden-Margraten zoekt een vakspecialist duurzaamheid voor 36 uur per week in schaal 9. De rol richt zich op het ondersteunen van duurzame projecten en het bevorderen van een groene toekomst voor de gemeente. De vakspecialist is verantwoordelijk voor het organiseren, verbinden en ondersteunen van initiatieven op het gebied van energietransitie, klimaatadaptatie, biodiversiteit en landschapsontwikkeling.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van strategisch beleidsadviseurs en beleidsadviseurs bij duurzame projecten.
• Bewaken van planningen en organiseren van overleggen.
• Verwerken van informatie en zorgen voor goede aansluiting van betrokkenen.
• Uitvoeren van werkzaamheden binnen het duurzaamheids- en landschapsdomein.
• Beheren van subsidies en deadlines.
• Adviseren van collega's over openstaande taken in het zaaksysteem en afhandeling van bestuurlijke stukken.
• Opstellen van communicatiestukken in samenwerking met de communicatieafdeling.
• Beheren van zaaksystemen en actueel houden van de gemeentelijke website.

Vereisten

• Een MBO of HBO opleiding, bij voorkeur in de richting van duurzaamheid, milieu of ruimtelijke ontwikkeling.
• Affiniteit met duurzaamheid is een pré.
• Ervaring met procesondersteuning of projectmatig werken.
• Secuur en resultaatgericht kunnen werken.
• Goede communicatievaardigheden en in staat om effectief te formuleren voor verschillende doelgroepen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal €4908,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een individueel keuzebudget van 17,05% over het brutosalaris.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot plaats onafhankelijk werken.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en thuiswerkvergoeding.
• 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP.
• Ruime ontwikkelingskansen en een collegiale werksfeer.

Over Werkgever

De Gemeente Eijsden-Margraten bestaat uit 190 professionals die zich inzetten voor de ontwikkeling van een aantrekkelijke woon-, werk- en leefomgeving. De organisatie hecht waarde aan slagkracht, veerkracht, vitaliteit en resultaatgerichtheid. Er is een collegiale sfeer met ruimte voor eigen verantwoordelijkheid en creativiteit. De gemeente stimuleert een goede werk-privébalans en biedt mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.