Trouwambtenaar (Buitengewoon Ambtenaar Van De Burgerlijke Stand)

Samenvatting

Als Trouwambtenaar (Buitengewoon ambtenaar van de Burgerlijke Stand) bij de gemeente 's-Hertogenbosch ben je verantwoordelijk voor het sluiten van huwelijken en partnerschappen. Je speelt een cruciale rol tijdens een van de mooiste momenten in het leven van mensen, waarbij je met gevoel en creativiteit een persoonlijke ceremonie verzorgt. Je bent beschikbaar voor minimaal acht huwelijken per jaar en werkt op oproepbasis, vooral in drukke maanden zoals juni en september.

Verantwoordelijkheden

• Voeren van voorbereidende gesprekken met bruidsparen om informatie te verzamelen voor een op maat gemaakte toespraak.
• Sluiten van huwelijken en partnerschappen met een persoonlijke touch.
• Fungeren als visitekaartje van de gemeente bij huwelijksvoltrekkingen.
• Samenwerken met collega trouwambtenaren om de planning en uitvoering van ceremonies soepel te laten verlopen.
• Beschikbaar zijn voor ceremonies, ook buiten reguliere kantooruren en in het weekend.

Vereisten

• Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.
• Ervaring met spreken in het openbaar.
• Creatief en improvisatievermogen om elke ceremonie uniek te maken.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; kennis van Duits en Frans is een pré.
• Bereidheid om minimaal acht keer per jaar beschikbaar te zijn voor huwelijksvoltrekkingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een vergoeding per voltrokken huwelijk of geregistreerd partnerschap, gebaseerd op een schaal van de Cao Gemeenten.
• Hogere vergoedingen voor huwelijken op zaterdag, zon- en feestdagen.
• Een contract voor een jaar, met de mogelijkheid tot een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Flexibiliteit in werktijden, met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Over Werkgever

De gemeente 's-Hertogenbosch is een toonaangevende organisatie die zich richt op het realiseren van goede ideeën en het verbeteren van de leefomgeving voor haar inwoners. De gemeente biedt een inspirerende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Medewerkers ervaren een sterke verbondenheid met de stad en de gemeenschap, waarbij de mens centraal staat in alle werkzaamheden.