(Trainee)Toezichthouder,Handhaver

gemeente Heeze-Leende

Samenvatting

De Gemeente Heeze-Leende zoekt een (Trainee) Toezichthouder/Handhaver die verantwoordelijk is voor het handhaven van gemeentelijke regels op gebieden zoals bouwen, bestemmingsplannen, (brand)veiligheid en monumenten. De rol vereist een bruggenbouwende aanpak om gemeentelijke standpunten uit te leggen en overtredingen te voorkomen.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor inwoners en bedrijven, inclusief het geven van voorlichting.
• Behandelen van klachten en meldingen in samenwerking met de handhavingsjurist.
• Controleren en signaleren van overtredingen in (ver)bouw en gebruik van gebouwen en terreinen.
• Opstellen van rapportages over vastgestelde overtredingen.
• Voeren van gesprekken op verschillende niveaus om overtredingen ongedaan te maken en indien nodig een eerste aanschrijving versturen.
• Deelnemen aan het Dommelstroom Interventie Team voor toezichtcontroles.

Vereisten

• Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding ABW of bereidheid deze te volgen.
• Werkervaring als handhaver binnen een gemeente.
• Ervaring met het programma PowerBrowser.
• Bouwkundige achtergrond of opleiding.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Omgevingswet, Wkb, Wabo, en vergunningverlening.
• Rijbewijs B.
• Persoonlijke eigenschappen: overtuigingskracht, empathie, goede sociale vaardigheden, analytisch en oplossingsgericht.

Arbeidsvoorwaarden

• Een veelzijdige functie binnen een ambitieuze organisatie.
• Mogelijkheden voor opleidingen en trainingen.
• Een werkweek van 32 tot 36 uur, met faciliteiten voor plaats- en tijdonafhankelijk werken.
• Salaris ingeschaald in schaal 8 of 9, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een Individueel KeuzeBudget (IKB) van 17,47% van het brutosalaris.
• Een tijdelijk contract van 1 jaar met de intentie tot verlenging bij goed functioneren.

Over Werkgever

De Gemeente Heeze-Leende is een vooruitstrevende, groene woongemeente met bijna 17.000 inwoners, gelegen op de grens van de Kempen en de Peel. De organisatie staat bekend om haar informele, open en collegiale sfeer, waar samenwerking centraal staat. De afdeling Sociaal Domein, waar deze functie onder valt, werkt samen met de gemeenten Cranendonck en Valkenswaard binnen de A2-samenwerking, gericht op bedrijfsvoering en Werk & Inkomen.