Traineeships Toekomst Van Groningen & Nationaal Programma Groningen

Samenvatting

De Gemeente Eemsdelta biedt een traineeship aan voor de Toekomst van Groningen en het Nationaal Programma Groningen. Dit tweejarige programma is gericht op starters die zich willen ontwikkelen tot overheidsprofessionals. De trainees zullen drie opdrachten van acht maanden uitvoeren bij verschillende overheidsorganisaties in de regio Groningen, waarbij ze werken aan maatschappelijke uitdagingen en hun netwerk uitbreiden. Het traineeship omvat een intensief ontwikkelprogramma met trainingen, coaching en intervisie.

Verantwoordelijkheden

Als trainee ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van opdrachten binnen diverse overheidsinstellingen. Je draait mee in teams en werkt aan actuele vraagstukken die relevant zijn voor de publieke sector. Daarnaast neem je deel aan een ontwikkelprogramma dat gericht is op zowel persoonlijke als professionele groei. Dit programma omvat trainingen, groepsopdrachten en excursies, die je helpen bij het opbouwen van ambtelijke kennis en vaardigheden.

Vereisten

Voor deze rol wordt gezocht naar kandidaten met de volgende kwalificaties: - Een afgeronde hbo- of wo-opleiding. - 0-3 jaar werkervaring. - Sterke motivatie om bij te dragen aan publieke uitdagingen in Groningen. - Nieuwsgierigheid en leergierigheid. - Een achtergrond in relevante studierichtingen zoals Economie, Bedrijfskunde, Rechten, Bestuurskunde, Duurzaamheid, of Milieu is een pluspunt, maar niet verplicht.

Arbeidsvoorwaarden

Het traineeship biedt een marktconform salaris van ongeveer €3300 bruto per maand voor een dienstverband van 36 uur per week. Daarnaast ontvang je 22,37% Individueel Keuze Budget (IKB) en een arbeidsovereenkomst voor de duur van twee jaar. Je kunt ATV-uren opbouwen en krijgt 75% vergoeding van reiskosten met het openbaar vervoer of een fietsleaseplan. Er is ook een vitaliteitsplan dat een tegemoetkoming voor sportabonnementen biedt, en de mogelijkheid om deels thuis te werken.

Over Werkgever

De Gemeente Eemsdelta en de deelnemende organisaties werken samen aan de toekomst van Groningen, met focus op leefbaarheid, economie, vergroening, en veiligheid. Het traineeship is een kans om ervaring op te doen binnen de publieke sector en biedt een springplank voor een carrière in de overheid. Na afloop van het traineeship zijn er mogelijkheden voor doorstroom naar functies binnen de publieke sector, ondersteund door trainingen en coaching.