Trainee Projectmanagement Iederz

gemeente Groningen

Samenvatting

De gemeente Groningen biedt een traineeship in projectmanagement aan voor recent afgestudeerden (maximaal 2 jaar) van hbo of universiteit. Dit programma van anderhalf jaar richt zich op persoonlijke en professionele ontwikkeling, waarbij trainees betrokken worden bij verschillende maatschappelijke thema's en projecten. Na succesvolle afronding van het traineeship is er een mogelijkheid voor contractverlenging van een jaar.

Verantwoordelijkheden

Als trainee bij de directie Iederz werk je aan projecten op het gebied van leren en ontwikkelen en projectmanagement. Je onderzoekt projectmanagementmethodieken en bepaalt welke het beste aansluit bij de organisatie. Je begeleidt werkgroepen, helpt collega’s om hun ideeën te structureren, en zorgt ervoor dat plannen SMART worden uitgewerkt. Je verzamelt de juiste stakeholders, ontwikkelt een heldere visie en stelt een implementatieplan op, waarna je toeziet op de uitvoering van de afspraken.

Vereisten

• Recent hbo/wo afgestudeerd (maximaal 2 jaar).
• Kennis van of ervaring met projectmanagement en gestructureerd werken.
• Affiniteit met de doelgroep van het sociaal ontwikkelbedrijf.
• Politieke en organisatorische sensitiviteit.
• Sterke communicatieve vaardigheden en vermogen om anderen te enthousiasmeren.
• Analytisch sterk en proactief.
• Affiniteit met HR-thema’s is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• 32-urige werkweek voor de duur van 18 maanden (1 september 2025 t/m 28 februari 2027).
• Maandsalaris van €2.713,- bruto op basis van 32 uur.
• Thuiswerkvergoeding van €3 per dag.
• Maandelijkse opbouw van vakantiegeld en verlofuren (160 uur per jaar).
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris.
• Bij een positieve beoordeling na 18 maanden is er garantie op een contractverlenging van 1 jaar.
• Uitgebreid opleidingsprogramma en persoonlijke begeleiding door een loopbaanadviseur en mentor.
• Deelname aan het Jongerennetwerk van de gemeente Groningen.

Over Werkgever

Iederz is het sociaal ontwikkelbedrijf van de gemeente Groningen en richt zich op het realiseren van een inclusieve samenleving. Het biedt ondersteuning aan mensen die willen en kunnen werken, met voorzieningen zoals ontwikkeltrajecten en beschutte werkplekken. De afdeling Personeelszaken, waar de trainee werkzaam is, bestaat uit een divers team dat verantwoordelijk is voor de HR-processen van meer dan 1000 medewerkers. De gemeente Groningen streeft naar een gezonde, sociale en duurzame omgeving voor al haar inwoners.