Traffic Manager

gemeente 's-Hertogenbosch

Samenvatting

Als Traffic Manager binnen het Mediateam van de gemeente 's-Hertogenbosch ben je verantwoordelijk voor het organiseren en coördineren van communicatie- en contentverzoeken. Je zorgt voor een efficiënte planning, koppelt specialisten aan opdrachten en houdt toezicht op deadlines en prioriteiten. Je denkt actief mee over procesverbeteringen en zorgt voor heldere briefings, zodat het team optimaal kan presteren.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren van binnenkomende communicatie- en contentverzoeken.
• Opzetten en optimaliseren van werkprocessen.
• Voeren van intakegesprekken met interne opdrachtgevers om verwachtingen af te stemmen.
• Opstellen van duidelijke briefings voor het Mediateam.
• Toezicht houden op de kwaliteit van communicatie binnen beleidskaders.
• Beheren van de workflow met planningssoftware en projectmanagementtools.
• Flexibel inspelen op onverwachte situaties en bijsturen waar nodig.

Vereisten

• Hbo-diploma in communicatie, media, projectmanagement of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
• Ervaring met planningssoftware en projectmanagementtools.
• Affiniteit met communicatie en media, met inzicht in effectieve content en campagnes.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om goed te plannen en organiseren.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.359,- en € 4.811,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra verlof op te sparen.
• Contract voor twee jaar, met uitzicht op een vast contract bij een succesvolle proefperiode.
• Persoonlijk budget van 17,05% van het salaris, in te zetten naar eigen keuze.
• 100% reiskostenvergoeding voor openbaar vervoer.
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.

Over Werkgever

De gemeente 's-Hertogenbosch is een toonaangevende organisatie die zich richt op kwalitatieve communicatie en samenwerking binnen de gemeente. Met een team van 24 personen binnen het Mediateam wordt er gewerkt aan alle interne en externe communicatie. De gemeente biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, en streeft naar een impactvolle bijdrage aan de gemeenschap van meer dan 160.000 inwoners. Werken bij de gemeente betekent deel uitmaken van een betrokken team dat zich inzet voor een goede leefomgeving en communicatie.