Toezichthouder Fysieke Leefomgeving (Ervaren/Senior)

gemeente Bergeijk

Samenvatting

Gemeente Bergeijk zoekt een ervaren/senior Toezichthouder fysieke leefomgeving. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het toezicht op de naleving van omgevingsrecht en kwaliteitsborging, zowel binnen als buiten. Je werkt in een informele en open werkomgeving, waar werkplezier en professionele groei centraal staan. De functie biedt de mogelijkheid om bij te dragen aan de kwaliteit van de fysieke leefomgeving en om samen met inwoners en andere partijen uitdagingen aan te gaan.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de naleving van regels en het handelen/bouwen conform verleende omgevingsvergunningen.
• Regie voeren op het toezichtproces en beoordelen op locatie of er conform wet- en regelgeving wordt gehandeld.
• Signaleren van omgevingsrechtelijke strijdigheden, zoals illegale bouwwerken, en deze vastleggen in rapportages.
• Uitvoeren van legalisatieonderzoek en versturen van waarschuwingsbrieven en voornemens tot handhaving.
• Handhavend optreden indien nodig, bijvoorbeeld door het opleggen van een bouwstop.
• Behandelen van klachten en handhavingsverzoeken.
• Overleg voeren met organisaties zoals de Omgevingsdienst, politie en brandweer.
• Informatie verstrekken aan inwoners en ondernemers en bijdragen aan integrale controles.
• Input leveren voor het op peil houden van de Basisregistratie Adressen en Gebouwen (BAG).
• Nauw samenwerken met vergunningverleners en juristen bij handhavingszaken.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding Bouwkunde of gelijkwaardig.
• Werkervaring in een soortgelijke functie.
• Kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb), de Omgevingswet en relevante wet- en regelgeving.
• Politieke sensitiviteit en ervaring met bestuurlijke processen.
• Een afgeronde ABW1-opleiding is vereist; ABW2 is een pré.
• Uitstekende gespreksvaardigheden en het vermogen om effectief te communiceren met diverse belanghebbenden.
• Oplossingsgericht, flexibel en constructief denkend.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een collegiaal team.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van één jaar, met de mogelijkheid tot verlenging naar onbepaalde tijd.
• Salaris tussen € 3.524 en € 5.033, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris.
• Jaarlijkse extra vergoeding van € 621,- en een maandelijkse bijdrage voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket.
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, flexibele werktijden en hybride werken.
• Vergoeding voor thuiswerken en reiskosten, evenals een mobiele telefoon en laptop van de organisatie.

Over Werkgever

Gemeente Bergeijk is een groene en ambitieuze gemeente met ruim 19.000 inwoners, gelegen aan de rand van de Brainport regio Eindhoven. De gemeente stimuleert een open en informele werksfeer, waar medewerkers de ruimte krijgen voor persoonlijke en professionele groei. Inwoners worden actief betrokken bij besluitvorming en de gemeente streeft naar continue verbetering van haar organisatie en dienstverlening.