Themahouder Maatschappelijke Onrust En Radicalisering

gemeente Haarlem

Themahouder Maatschappelijke onrust en radicalisering

Over de vacature

De functie van themahouder betreft een aanstelling voor 32 tot 36 uur per week, met een maandsalaris tussen de € 5008 en € 6777. Het betreft een tijdelijke rol binnen de categorie Openbare Orde, Handhaving en Veiligheid, met een HBO-niveau als vereiste.

Wat ga je doen?

Als themahouder ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het thema Maatschappelijke onrust en radicalisering. Je coördineert activiteiten in samenwerking met een projectgroep en betrokken bestuurders. Belangrijke taken zijn:

• Jaarlijks actieplan: Opstellen van een actieplan voor de periode 2024-2027, waarin je de uitvoering van de doelstellingen vastlegt.
• Monitoring en rapportage: Voortgang van activiteiten monitoren en periodiek rapporteren.
• Coördinatie multidisciplinair team: Aansturen van een projectteam met professionals van politie, OM, gemeenten en Zorg- & Veiligheidshuizen.
• Adviseren en voorbereiden: Adviseren van bestuurlijke overleggen en voorbereiden van vergaderingen.
• Verantwoording: Periodiek verantwoorden van de besteding van middelen.
• Netwerkonderhoud: Onderhouden van een netwerk met landelijke en regionale spelers, initiëren van samenwerkingen en voorzitten van overleggen.
• Deelnemen aan overleggen: Actief deelnemen aan thematische en relevante overleggen binnen NH Veilig, met aandacht voor de doelgroep jeugd.

Wat krijg jij van ons?

De organisatie biedt mogelijkheden voor persoonlijke groei, waaronder opleidingen en cursussen via de ‘Academie Haarlem’. De arbeidsovereenkomst is voor 32 tot 36 uur per week, met een salaris conform schaal 12 CAO Gemeenten. Daarnaast ontvang je 17,05% Individueel Keuze Budget (IKB) over je bruto salaris, waarmee je arbeidsvoorwaarden kunt aanpassen aan je voorkeuren. Hybride werken is mogelijk, met faciliteiten voor zowel kantoor- als thuiswerken. Secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten onder andere vergoeding van OV-reiskosten en een goede pensioenregeling via ABP.

Wie ben jij?

Je bent een verbindende professional die zich bewust is van de verschillende belangen binnen betrokken organisaties. Je beschikt over:

• Opleiding: Een relevante HBO-opleiding.
• Affiniteit: Gevoel voor de preventieve aanpak van maatschappelijke onrust en radicalisering.
• Ervaring: Ervaring met integrale aanpak en resultaatgericht werken in een complexe, multidisciplinaire omgeving is een pré. Aantoonbare werkervaring als projectleider, inclusief het aansturen van projectmedewerkers, is gewenst.
• Vaardigheden: Inzicht in besluitvormingsprocessen, initiatief nemen, enthousiasme uitstralen, en het vermogen om bestuurlijke en operationele belangen te combineren.

Wie zijn wij?

De organisatie bestaat uit ongeveer zestig professionals en opereert binnen het cluster Netwerkregie & Thematische aanpak. De standplaats is Haarlem, maar er wordt ook gewerkt in de regio en online. De organisatie waardeert diversiteit en streeft naar een inclusieve werkomgeving waar iedereen zich thuis voelt. De organisatiewaarden zijn Open, Gedreven en Betrokken, met als ambitie betere dienstverlening naar inwoners en partners.