Teamleider Waterbeheer

Samenvatting

De Gemeente Utrecht is op zoek naar een Teamleider Waterbeheer voor de groep Water, Riolering en Gemalen (WRG). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheer van het stedelijk watersysteem en geef je leiding aan een team van ongeveer 25 fte. Je richt je op de kwaliteit en betrouwbaarheid van het watersysteem en werkt aan innovatieve oplossingen en datagedreven processen. Je verbindt strategie, tactiek en operatie en vertaalt thema's zoals klimaatadaptatie en duurzaamheid naar beheerstrategieën en investeringskeuzes.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan een professioneel beheerteam dat verantwoordelijk is voor het stedelijk watersysteem.
• Sturen op kwaliteit, betrouwbaarheid en waarde van het stedelijk water.
• Ontwikkelen en implementeren van het Strategisch Asset Management Plan (SAMP) in samenwerking met assetmanagers.
• Actieve samenwerking met interne stakeholders, marktpartijen en ketenpartners.
• Professionaliseren van de samenwerking in de keten en ontwikkelen van duurzame relaties.
• Richting geven aan kwaliteitsmanagement, duurzaam materiaalgebruik, data- en informatiemanagement en capaciteitssturing.
• Creëren van heldere kaders en verwachtingen voor teamleden.

Vereisten

• Aantoonbaar wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting.
• Meerdere jaren ervaring in een leidinggevende functie.
• Kennis en ervaring met het werkveld Stedelijk Water.
• Bij voorkeur ervaring in een politiek gestuurde werkomgeving.
• Affiniteit met asset management of data- en informatiemanagement is een pré.
• Sterke leiderschapsvaardigheden en het vermogen om verschillende belangen te verbinden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 5.303,- en € 7.163,-, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris voor persoonlijke aanpassingen van arbeidsvoorwaarden.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (1 jaar) met de intentie tot omzetting naar onbepaalde tijd.
• Flexibele werkplek met de mogelijkheid om thuis te werken, inclusief thuiswerkvergoeding.
• Vergoeding voor openbaar vervoer en fiets- of loopvergoeding.
• Toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz voor persoonlijke ontwikkeling.
• Mogelijkheid tot verlofsparen en ruilen van feestdagen.

Over Werkgever

De Gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen. De afdeling Beheer Openbare Ruimte (BOR) zorgt voor het beheer van water, wegen, groen en installaties in de stad. WRG, onderdeel van BOR, is verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling en het beheer van het stedelijk watersysteem. De organisatie werkt met moderne assetmanagementprincipes en legt de focus op samenwerking, ontwikkeling en het verbeteren van de stad voor de toekomst.