Studentenambtenaar Wo

Samenvatting

De Gemeente Tilburg zoekt drie studentenambtenaren voor een rol die de verbinding tussen studenten, de gemeente en het lokale bedrijfsleven versterkt. De functie is gericht op het ophalen van signalen en behoeften uit de studentengemeenschap en het vertalen hiervan naar concrete acties en beleid. Dit betreft onder andere het organiseren van evenementen en het bevorderen van het welzijn van studenten. De functie is tijdelijk voor 15 maanden, met een werkbelasting van 8 uur per week, en start in mei 2026.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als schakel tussen studenten, de Gemeente Tilburg, onderwijsinstellingen en lokale partners.
• Signaleren van behoeften en ideeën binnen de studentengemeenschap en deze vertalen naar initiatieven en gemeentelijke plannen.
• Organiseren van een gezamenlijke introductiedag voor studenten.
• Mede-organiseren van evenementen voor kennisdeling tussen jong talent en het lokale bedrijfsleven.
• Adviseren over de betrokkenheid van studenten bij stedelijke projecten.
• Actief signalen ophalen over thema’s zoals studentenhuisvesting, prestatiedruk en mentale gezondheid.
• Bijdragen aan initiatieven die sociale verbondenheid en mentaal welzijn van studenten bevorderen.
• Samen met collega-studentenambtenaren een plan van aanpak en activiteitenplan opstellen in de eerste maanden.

Vereisten

• Inschrijving aan een wo-opleiding in Tilburg.
• Maatschappelijke betrokkenheid en interesse in stedelijke ontwikkeling.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
• Netwerk- en organisatietalent.
• Ervaring in een commissie, bestuur of vereniging, bij voorkeur binnen een studentenvereniging of lokale sportvereniging.
• Vermogen om een relevant netwerk in Tilburg op te bouwen of te onderhouden.
• Beschikbaarheid van gemiddeld 8 uur per week, met minimaal 2 uur per week op het Stadhuis.

Arbeidsvoorwaarden

• De functie is ingeschaald in salarisschaal 7, wat neerkomt op € 631,- bruto per maand bij een werkweek van 8 uur.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% werkgeversbijdrage.
• Werkgeversbijdrage in de zorgverzekering en korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis.
• Reiskostenvergoeding voor studenten zonder recht op studenten OV.
• Flexibele werktijden, met de mogelijkheid om ook in de avonduren of het weekend te werken.

Over Werkgever

De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit en authenticiteit worden gewaardeerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijgen studenten de kans om bij te dragen aan de stad Tilburg en hun eigen ontwikkeling te stimuleren via een uitgebreid aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.