Strategisch Informatie Adviseur Coördinator

gemeente Coevorden

Samenvatting

De Gemeente Coevorden zoekt een Strategisch Informatieadviseur Coördinator voor het team Informatie & Processen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en bewaken van de strategische visie op informatievoorziening en digitalisering. Je adviseert directie en management over complexe informatievraagstukken en coördineert het team van informatieadviseurs en functioneel beheerders. Je speelt een cruciale rol in verandertrajecten en vertegenwoordigt de gemeente in regionale en landelijke netwerken.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en bewaken van de strategische visie op informatievoorziening en digitalisering.
• Adviseren van directie, management en keyplayers over complexe informatievraagstukken.
• Coördineren van het team van informatieadviseurs en functioneel beheerders.
• Stimuleren van samenwerking en kennisdeling binnen het team.
• Bewaken van de kwaliteit en voortgang van werkzaamheden.
• Prioriteren van taken en maken van strategische keuzes.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in BOCE-verband en andere netwerken.
• Creëren van draagvlak voor verandertrajecten zoals Samen Digitaal en Zaakgericht Werken.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in informatiemanagement, bestuurskunde of bedrijfskunde.
• Aantoonbare ervaring in een strategische adviesrol met coördinerende of adviserende verantwoordelijkheden.
• Sterk analytisch vermogen en in staat om complexe informatievraagstukken te doorgronden.
• Vermogen om trends en kansen te herkennen en data te vertalen naar adviezen.
• Politieke sensitiviteit en overtuigingskracht, gecombineerd met empathie en luistervaardigheid.
• Sterke communicatieve vaardigheden en de capaciteit om samenwerking te bevorderen.
• Conceptueel sterk en nieuwsgierig naar nieuwe ideeën.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 11, maximaal €6.193,- bruto per maand (fulltime).
• Pensioenregeling via ABP.
• Betaald ouderschapsverlof.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris.
• Persoonlijk budget van €990 per jaar voor persoonlijke ontwikkeling.
• Vitaliteitsregeling met vergoeding voor sportactiviteiten.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of 100% vergoeding van OV-kosten.
• Thuiswerkvergoeding van €3,- netto per dag.
• Direct een vast contract na een proeftijd van twee maanden bij volledige geschiktheid.
• Mogelijkheden voor trainingen en opleidingen via een interne academie.
• Flexibiliteit in werktijden en locatie.

Over Werkgever

De Gemeente Coevorden is gericht op het bouwen aan een digitale en datagedreven toekomst. De organisatie waardeert medewerkers die impact willen maken en biedt een omgeving waarin persoonlijke ontwikkeling en samenwerking centraal staan. De gemeente investeert in duurzame relaties met medewerkers en biedt aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een goede werk-privébalans.