Strategisch Beleidsmedewerker Wonen

Samenvatting

De Gemeente Geertruidenberg is op zoek naar een Strategisch Beleidsmedewerker Wonen voor 24 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het coördineren van woningbouwdoelstellingen en het onderhouden van contacten met de lokale woningcorporatie. Je vertaalt landelijke wetgeving naar lokaal beleid en adviseert het college van B&W. De organisatie zoekt een verbinder met bestuurlijke sensitiviteit en inhoudelijke kennis binnen het domein van wonen en volkshuisvesting.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor de lokale woningcorporatie en coördineren van meerjarige prestatieafspraken.
• Regie voeren op woningbouwdoelstellingen, inclusief beschikbaarheid en betaalbaarheid, en samenwerking met projectleiders Ruimtelijke Ontwikkeling.
• Bewaken van de balans in de woningvoorraad en zorgen voor terugkoppeling aan de portefeuillehouder.
• Budgethouder zijn voor het dossier Wonen en bijdragen aan begroting, kadernota en jaarrekening.
• Volgen van landelijke ontwikkelingen en deze vertalen naar lokaal en regionaal beleid, inclusief advisering aan het college van B&W en de gemeenteraad.
• Adviseren van het college en soepel bewegen binnen de gemeentelijke organisatie.

Vereisten

• Minimaal 3 jaar ervaring in het werkveld van wonen, volkshuisvesting, ruimtelijke ontwikkeling of gebiedsontwikkeling, bij voorkeur binnen een gemeentelijke context.
• Grondige kennis van actuele thema’s binnen wonen en volkshuisvesting, waaronder wetgeving, prestatieafspraken, Woondeals en regionale samenwerking.
• Ervaring met bestuurlijke advisering en het maken van de vertaalslag van beleid naar uitvoering.
• Vermogen om te schakelen tussen verschillende dossiers en overzicht te behouden in een dynamische omgeving.

Competenties

• Bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om belangen goed te wegen.
• Heldere en verbindende communicatie, zowel intern als extern.
• Zelfstandig werken met een actieve zoektocht naar samenwerking.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie met een salaris in schaal 11, maximaal € 6.343,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Opbouw van een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris, vrij te besteden aan persoonlijke doelen.
• Toegang tot digitale leermiddelen voor verdere ontwikkeling.
• Een goed pensioen bij ABP en deelname aan een collectieve zorgverzekering.
• Vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer en een thuiswerkvergoeding.
• Lidmaatschap van een actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

De Gemeente Geertruidenberg, gelegen in Noord-Brabant, heeft ongeveer 22.000 inwoners en staat voor maatschappelijke uitdagingen op het gebied van wonen, duurzaamheid, leefbaarheid en zorg. De organisatie bestaat uit ongeveer 200 medewerkers die gedreven zijn en ruimte krijgen voor ontwikkeling. De gemeente heeft een informele sfeer en werkt vanuit de kernwaarden: betrokken, ondernemend en professioneel. Met het motto ‘Samen bouwen, Samen sterker!’ streeft de gemeente naar samenwerking met maatschappelijke partners, ondernemers en inwoners.