Stedenbouwkundige

Samenvatting

Als Stedenbouwkundige bij de Gemeente Weert ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van ruimtelijke plannen die bijdragen aan een toekomstbestendige stad. Je vertaalt ambities naar concrete, uitvoerbare plannen en werkt samen met diverse disciplines om integrale oplossingen te realiseren. De functie biedt ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling binnen een dynamische werkomgeving.

Verantwoordelijkheden

• Toetsen en verder brengen van ruimtelijke initiatieven.
• Opstellen en begeleiden van stedenbouwkundige verkenningen.
• Maken van gebieds- en kavelpaspoorten.
• Uitwerken van stedenbouwkundige en inrichtingsplannen.
• Opstellen en beoordelen van beeldkwaliteitsplannen.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Stedenbouwkunde, Ruimtelijke Ordening of een vergelijkbare richting.
• Inzicht in de historische en actuele context van ruimtelijke vraagstukken.
• Vaardigheid in het vertalen van complexe vraagstukken naar haalbare plannen.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Ervaring met gemeentelijke procedures en het ruimtelijk bestuursproces is een pré.
• Affiniteit met participatie- en samenwerkingsprocessen.
• Bekendheid met software zoals Adobe CS, SketchUp en QGIS.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar met de intentie tot een vaste aanstelling.
• Salaris tussen € 3.777,- en € 6.343,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• 144 verlofuren + 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren.
• Individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% van het salaris.
• Jaarlijkse extra bijdrage in het IKB van €210,- bruto op fulltime basis.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.
• Vergoeding voor woon-werkverkeer, coaching- en ontwikkelingsmogelijkheden, en andere voordelen zoals ouderschapsverlof en zorgverzekeringsbijdragen.

Over Werkgever

De Gemeente Weert is een middelgrote stad die zich richt op de ontwikkeling van een aantrekkelijke en functionele leefomgeving. De organisatie biedt een inspirerende werkomgeving en stimuleert persoonlijke en professionele groei. Medewerkers worden aangemoedigd om verantwoordelijkheid te nemen en initiatieven te ontplooien die bijdragen aan de kwaliteit van de stad en het welzijn van de inwoners.