Sociaal Rechercheur

Samenvatting

De gemeente Land van Cuijk is op zoek naar een Sociaal Rechercheur voor 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de rechtmatigheid binnen het sociaal domein, met een focus op het onderzoeken van fraude en oneigenlijk gebruik binnen de Participatiewet, Wmo en Jeugdwet. Je werkt nauw samen met verschillende teams en partners om ervoor te zorgen dat ondersteuning terechtkomt bij de inwoners die hier recht op hebben.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van diepgaand onderzoek naar fraude en oneigenlijk gebruik.
• Beoordelen van klantgegevens en controleren van woon- en leefsituaties.
• Voeren van handhavingsgesprekken en uitvoeren van (onaangekondigde) huisbezoeken.
• Verrichten van heimelijke waarnemingen indien nodig.
• Opstellen van bestuursrechtelijke frauderapporten en heldere adviezen.
• Opmaken van processen-verbaal en vertalen van bevindingen naar juridisch advies.
• Intensief samenwerken met inkomens- en zorgconsulenten en fraudepreventiemedewerkers.
• Actieve deelname aan het Interventieteam IML, waarbij zowel bestuursrechtelijk als strafrechtelijk wordt opgetreden.

Vereisten

• Een hbo-diploma.
• Aantoonbare kennis van de Participatiewet, Wmo en Jeugdwet.
• Kennis van bestuursrecht, strafrecht en strafvordering.
• Recente ervaring als toezichthouder binnen een gemeente is een pré.
• Bij voorkeur een functiegerichte opleiding, zoals handhavingsspecialist Participatiewet.
• Een BOA-certificaat (domein V) of de bereidheid dit snel te behalen.
• Ervaring met Suite voor het Sociaal Domein (Centric), Suwinet en BRP.
• Goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden.
• Flexibele instelling en geen 9-tot-5-mentaliteit.
• Rijbewijs B en eigen vervoer.
• Overtuigingskracht, humor en relativeringsvermogen zijn belangrijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van maximaal € 5.033,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring (aanloopschaal 8, functieschaal 9).
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Uitgebreide opleidingsmogelijkheden en toegang tot het leerplatform ‘Leerland van Cuijk’.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met uitzicht op een vaste overeenkomst.
• Flexibel werken met de mogelijkheid om je werktijden zelf in te delen en een thuiswerkplek te faciliteren.

Over Werkgever

De gemeente Land van Cuijk is ontstaan uit de fusie van vijf gemeenten en is de grootste gemeente van Brabant. Met een team van ongeveer 800 medewerkers zet de gemeente zich in voor de 90.000 inwoners, waarbij de focus ligt op het verbeteren van de regio. De organisatie biedt ruimte voor professionele ontwikkeling, samenwerking en eigen initiatief, en streeft naar een gemeente waar inwoners op kunnen vertrouwen.