Senior Portefeuillemanager Nieuwkomers

gemeente Den Haag

Samenvatting

De gemeente Den Haag zoekt een Senior Portefeuillemanager Nieuwkomers die leiding geeft aan een team van tien medewerkers verantwoordelijk voor het vinden, verbouwen en beheren van opvanglocaties voor nieuwkomers. De functie vereist een ervaren manager met vastgoedkennis die projecten kan begeleiden van begin tot eind en die de kwaliteit en voortgang waarborgt. De rol omvat samenwerking met verschillende afdelingen en het bewaken van budgetten en planningen.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan een team dat opvanglocaties voor nieuwkomers vindt, verbouwt en beheert.
• Begeleiden van vastgoedprojecten zoals het voormalig ziekenhuis aan de Sportlaan en het oude ANWB-gebouw.
• Zorgdragen voor tijdige en zorgvuldige besluitvorming.
• Samenwerken met het team Nieuwkomers van de dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn (OCW) en afstemmen met bestuurders en beleidsafdelingen.
• Bewaken van budgetten en projectplannen, en begeleiden van aanvragen voor transitiekosten.
• Creëren van overzicht en rust binnen het team in een dynamische omgeving.

Vereisten

• Afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur in vastgoed, ruimtelijke ontwikkeling of een Master of Real Estate (MRE).
• Minimaal zeven jaar leidinggevende ervaring in een complexe omgeving.
• Diepgaande kennis van vastgoedmanagement en ervaring met projectmatig werken.
• Inzicht in vastgoedfinanciën, wet- en regelgeving en opdrachtgeverschap.
• Bestuurlijke ervaring en uitstekende communicatieve vaardigheden om mensen en belangen effectief te verbinden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een werkweek van 32 tot 36 uur met een salaris tot €7.705,- bruto per maand (schaal 13).
• Arbeidsovereenkomst voor 12 maanden met mogelijkheid tot verlenging of onbepaalde tijd.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris, inzetbaar voor extra verlof of salaris.
• Mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen.
• Diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Flexibiliteit in werk- en privébalans met voorzieningen zoals laptop en telefoon.

Over Werkgever

De Centrale Vastgoedorganisatie Den Haag (CVDH) beheert het gemeentelijke vastgoed en bestaat uit ongeveer 100 medewerkers. De organisatie houdt zich bezig met het beheer, de aan- en verhuur, en de aan- en verkoop van gemeentelijk vastgoed. De afdeling stemt het vastgoedbeheer af op de behoeften van beleidsdiensten en huurders. Het team bestaat uit verschillende portefeuille- en assetmanagers, technisch beheerders en projectleiders, die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor een diverse vastgoedportefeuille. De gemeente Den Haag streeft naar een inclusieve werkomgeving waar medewerkers zich kunnen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van de stad.