Senior Handhaver

Samenvatting

De Gemeente Arnhem is op zoek naar een Senior Handhaver voor de afdeling Veiligheid, Vergunningen en Handhaving (VVH). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het toezicht houden op de naleving van wet- en regelgeving en het begeleiden van een divers team. Je richt je ook specifiek op de jeugd in de openbare ruimte en handelt respectvol en professioneel in situaties van overlast. Daarnaast ben je betrokken bij teamoverleggen, rapporteer je handhavingszaken en signaleer je trends binnen het handhavingsgebied.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de naleving van wet- en regelgeving (APV, Alcoholwet, bijzondere wetten).
• Begeleiden en coachen van junior handhavers en andere teamleden.
• Rapporteren, registreren en afhandelen van handhavingszaken.
• Signaleren van zorgwekkend gedrag en opstellen van plannen van aanpak.
• Deelname aan overleggen met leidinggevenden, beleidsmedewerkers en externe partners.
• Actief betrokken zijn bij evenementen en projecten zoals Koningsdag en afvalbeheer.
• Samenwerken met politie, GGZ, jongerenwerkers en scholen.

Vereisten

• Afgeronde opleiding Handhaver Toezicht en Veiligheid (HTV) en/of BOA-getuigschrift.
• Relevante werkervaring als Senior Handhaver.
• Goede kennis van geldende wet- en regelgeving.
• Bereidheid om de opleiding senior/coördinator handhaving te volgen.
• Flexibiliteit om wisselende diensten te draaien, inclusief avonden, nachten en weekenden.
• In bezit van rijbewijs B en een verklaring omtrent gedrag (VOG-P).
• EHBO-diploma of bereidheid om deze te behalen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een dienstverband van 32 tot 36 uur per week met een salaris in schaal 8 (€3.206 - €4.499 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek).
• 144 wettelijke en 50,4 bovenwettelijke vakantiedagen.
• Keuzebudget van 17,05% (maximaal €767 per maand) voor professionele ontwikkeling.
• Pensioenopbouw via ABP.
• Aanvang met een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.

Over Werkgever

De Gemeente Arnhem, met meer dan 171.000 inwoners, is de hoofdstad van Gelderland en staat bekend om zijn dynamische stedelijke omgeving en natuurrijke leefomgeving. De gemeentelijke organisatie bestaat uit ongeveer 1200 medewerkers die zich inzetten voor de stad en haar inwoners. De afdeling Handhaving is een groeiend team dat intensief samenwerkt met andere gemeentelijke afdelingen en externe partners zoals politie en brandweer. Het team streeft naar professionaliteit en een inclusieve werkomgeving waar diversiteit wordt gewaardeerd.