Senior Contractmanager - Mjp

gemeente Tilburg

Samenvatting

De Gemeente Tilburg zoekt een Senior Contractmanager voor het Meerjarenprogramma Openbare Ruimte (MJP). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het contractmanagement van complexe projecten in de openbare ruimte, waarbij je zorgt voor heldere afspraken, risicobeheersing en samenwerking met opdrachtnemers. Je werkt aan projecten die de leefbaarheid en kwaliteit van de openbare ruimte verbeteren, zoals de vergroening van straten en de transformatie van verkeersinfrastructuur.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van contracten voor complexe projecten in de openbare ruimte.
• Regelmatig overleg voeren met aannemers, leveranciers en ingenieursbureaus om kwaliteit en voortgang te waarborgen.
• Risico’s identificeren en stakeholders in kaart brengen ter ondersteuning van projectleiders.
• Sturing geven aan marktbenadering en contractvorming in de voorbereidingsfase van projecten.
• Toezicht houden op de uitvoering van contractafspraken en audits uitvoeren.
• Bijdragen aan het opstellen en bewaken van raamovereenkomsten voor beheeractiviteiten.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in (Civiele) Techniek of een vergelijkbare richting.
• Ten minste 5 jaar ervaring als Contractmanager, bij voorkeur met complexe technische projecten en beheercontracten in de openbare ruimte.
• Kennis van projectmatig werken en contractvormen in de GWW (RAW, UAV, UAV-gc).
• Oplossingsgericht, klantvriendelijk, flexibel en kritisch.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Daadkrachtig, verbindend en omgevingsbewust, met het vermogen om goed samen te werken met ingenieursbureaus en aannemers.
• Beschikbaarheid voor 36 uur per week, met mogelijkheden voor flexibele werktijden.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.777,- en € 6.343,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• 201,6 verlofuren met de mogelijkheid om extra verlof te kopen.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met een werkgeversbijdrage van 70%.
• Thuiswerkvergoeding van €3,25 per thuiswerkdag en volledige vergoeding van reiskosten met openbaar vervoer.
• Mogelijkheid tot een vast contract na één jaar bij goed functioneren.
• Flexibiliteit in werkplek (50% op kantoor en 50% thuis) en een goede werk-privébalans.

Over Werkgever

De Gemeente Tilburg is een vooraanstaande overheidsorganisatie die diversiteit en authenticiteit waardeert. De organisatie biedt een inspirerende werkomgeving en stimuleert persoonlijke groei door middel van trainingen via het Tilburgs Leerhuis. Het team van contractmanagers werkt in een collegiale sfeer waar samenwerking en probleemoplossing centraal staan. De gemeente streeft naar een betrouwbare relatie met zowel inwoners als medewerkers en vraagt om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) als onderdeel van het aannameproces.