Senior Beleidsmedewerker Openbare Orde En Veiligheid

Samenvatting

De Gemeente Heeze-Leende is op zoek naar een Senior Beleidsmedewerker Openbare Orde en Veiligheid. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid dat gericht is op de openbare orde en veiligheid. Je analyseert complexe veiligheidsvraagstukken en vertaalt deze naar praktische beleidsvoorstellen. Je werkt samen met interne en externe partners en coördineert projecten die bijdragen aan de verbetering van de veiligheid in de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van openbare orde en veiligheid.
• Analyseren van complexe veiligheidsvraagstukken en vertalen naar beleidsvoorstellen.
• Coördineren van projecten en programma’s ter verbetering van de openbare orde en veiligheid.
• Adviseren van management en bestuur over actuele en strategische veiligheidsvraagstukken.
• Intensief samenwerken met interne en externe partners om gezamenlijke veiligheidsdoelstellingen te realiseren.
• Monitoren en evalueren van de effectiviteit van beleid en indien nodig bijsturen.
• Adviseren van de portefeuillehouder over regionale en landelijke ontwikkelingen binnen het veiligheidsdomein.
• Ondersteunen van de portefeuillehouder bij regionale en landelijke overleggen.
• Overzicht houden over lopende complexe casuïstiek en adviseren over de aanpak.

Vereisten

• Afgeronde academische of HBO-opleiding, bij voorkeur in bestuurskunde, rechten of criminologie.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Uitstekende analytische en communicatieve vaardigheden.
• Ervaring met projectmanagement en het coördineren van samenwerkingsverbanden.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van openbare orde en veiligheid.
• Proactieve en resultaatgerichte werkhouding.

Arbeidsvoorwaarden

• Een 36-urige werkweek binnen het HR21-profiel adviseur III, met de mogelijkheid tot plaats- en tijdonafhankelijk werken.
• Salaris in schaal 10, met een herwaardering van de functie die mogelijk in schaal 10 of 10A van de CAO Gemeenten valt.
• Een tijdelijk contract van 1 jaar, met de intentie tot omzetten naar onbepaalde tijd bij goed functioneren.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,47% van het brutosalaris, inzetbaar voor extra uitbetaling, een (elektrische) fiets of aflossing van studieschuld.
• 201,6 verlofuren per jaar, met de mogelijkheid om maximaal 187 extra uren bij te kopen.
• Uitstekende pensioenregeling bij ABP met 70% werkgeversbijdrage.
• Bijdrage in de zorgverzekering en korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• Laptop, mobiele telefoon en reiskostenvergoeding.
• Thuiswerkvergoeding van €3,25 netto per thuiswerkdag.
• Mogelijkheden voor cursussen en opleidingen voor professionele ontwikkeling.

Over Werkgever

De Gemeente Heeze-Leende is een groene, vooruitstrevende woongemeente met bijna 17.000 inwoners, gelegen op de grens van de Kempen en de Peel. De organisatie staat voor samenwerking, collegialiteit en een informele cultuur. De gemeente bestaat uit vier afdelingen: Beleid Ruimtelijk Domein, Beheer Ruimtelijk Domein, Sociaal Domein en Dienstverlening. De functie van Senior Beleidsmedewerker valt binnen de afdeling Dienstverlening, die samenwerkt met de gemeenten Cranendonck en Valkenswaard in de A2-samenwerking.