(Senior) Beheerder Groenvoorziening

Samenvatting

Als (Senior) Beheerder Groenvoorziening ben je verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de groene buitenruimtes in Rotterdam, met een sterke focus op duurzaamheid, biodiversiteit en klimaatadaptatie. Je werkt samen met diverse disciplines om onderhoudsbehoeften in kaart te brengen en strategische keuzes te maken voor het groenbeheer. Afhankelijk van je ervaring neem je verschillende rollen aan, van het toepassen van bestaande richtlijnen tot het adviseren van het management over lange termijn beheerkeuzes.

Verantwoordelijkheden

• In kaart brengen van onderhoudsbehoeften van het Rotterdamse groen op basis van data, beleid, wet- en regelgeving.
• Toetsen van inrichtingsplannen en projecten op groenkwaliteit en beheerbaarheid.
• Opstellen van scopes voor integrale en specifieke groenprojecten en begeleiden van groenvervangingen.
• Bezoeken van buitenlocaties en vertalen van waarnemingen naar beheeradviezen.
• Fungeren als aanspreekpunt voor objectbeheer in specifieke gebieden.
• Bijdragen aan beleidsdocumenten zoals het Assetmanagementplan Groen en de Nota Kapitaalgoederen.
• Bijdragen aan thema’s zoals biodiversiteit, circulariteit en klimaatadaptief beheer.

Vereisten

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in groenbeheer, ecologie, landschapsinrichting of vergelijkbaar.
• Aantoonbare ervaring met (strategisch) groenbeheer en/of assetmanagement.
• Vermogen om data en waarnemingen te vertalen naar onderhoudsbehoeften en beheeradviezen.
• Digitale vaardigheden en ervaring met beheersystemen en informatie.
• Voor de functie van Senior Beheerder: gedegen inhoudelijke achtergrond en strategische vaardigheden, met ervaring in het beoordelen van technische en beleidsmatige documenten.
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om samen te werken met diverse disciplines.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.777 en € 6.343 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
• 17,05% keuzebudget bovenop het salaris voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, etc.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten en een OV-mobiliteitskaart voor duurzame reiskostenvergoeding.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam is gericht op het creëren van een nette, schone en veilige stad. De afdeling Beheer Openbare Ruimte zorgt ervoor dat het groen, de speelplaatsen, wegen, en andere infrastructuur goed onderhouden worden. Met een focus op toekomstbestendig en circulair beheer, werkt de gemeente aan het vergroten van biodiversiteit en het aanpakken van klimaatverandering. Werken bij de gemeente biedt de kans om bij te dragen aan een slimme stad en om te groeien binnen een divers en inclusief team.