Senior Adviseur Ruimtelijke Ordening

gemeente Waddinxveen

Samenvatting

Als Senior Adviseur Ruimtelijke Ordening bij de Gemeente Waddinxveen ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van ruimtelijke visies en beleid, en het begeleiden van jong talent. Je werkt aan diverse projecten, waaronder de transformatie van de Noordkade en de actualisatie van de omgevingsvisie. Je hebt een belangrijke rol in het coördineren van procedures voor omgevingsvergunningen en het implementeren van nieuwe wetgeving, zoals de Omgevingswet. Samenwerking met verschillende disciplines en externe partners is essentieel in deze functie.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van ruimtelijke visies en beleid, inclusief omgevingsvisies en gebiedsvisies.
• Verantwoordelijk voor procedures rondom uitgebreide omgevingsvergunningen en omgevingsplannen.
• Coachen van minder ervaren collega's binnen het ruimtelijk domein.
• Meewerken aan de implementatie van nieuwe wetgeving, waaronder de Omgevingswet.
• Deelnemen aan projectgroepen met collega's van verschillende disciplines.
• Voorbereiden van plannen en besluitvorming in samenwerking met ontwikkelaars en initiatiefnemers, waarbij je optreedt als projectleider.
• Fungeren als accounthouder voor de Omgevingsdienst Midden-Holland.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in sociale geografie, ruimtelijke ordening, planologie of omgevingsrecht.
• Planologisch-juridische kennis en bij voorkeur ervaring met mediation.
• Ervaring als adviseur ruimtelijke ordening of -ontwikkeling, met het opstellen van ruimtelijke visies, bij voorkeur binnen een gemeentelijke context.
• Kennis van ruimtelijke onderbouwingen en gebiedsvisies, met inzicht in de veranderingen door de Omgevingswet.
• Ervaring in een rol als accounthouder van een verbonden partij is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot €6.193 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 11).
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris, inzetbaar voor extra salaris, vakantiedagen of deelname aan een fietsplan.
• Aanvankelijk een contract voor 12 maanden, met mogelijkheid tot een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Flexibele werkmogelijkheden, inclusief thuiswerkvoorzieningen, laptop en smartphone.
• Ruim opleidingsbudget en aandacht voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals ouderschapsverlof en een ABP-keuzepensioen.

Over Werkgever

De Gemeente Waddinxveen is een groeiende organisatie die een fijne werksfeer, veel vrijheid en een gezonde werk-privébalans biedt. Ondernemerschap en eigen initiatief worden gewaardeerd, en de gemeente hecht veel waarde aan de ontwikkeling van haar medewerkers. De afdeling Ruimte werkt op een flexibele en integrale manier, waarbij samenwerking centraal staat.