Regisseur Auto- En Fietsparkeren

Samenvatting

De Regisseur Auto- en Fietsparkeren is verantwoordelijk voor het realiseren van het Mobiliteitsprogramma Delft 2040, met een focus op auto- en fietsparkeren. De rol omvat het adviseren van bestuur en collega’s, het aansturen van uitvoerende partijen en het waarborgen van de uitvoering van parkeervoorzieningen. Deze functie vraagt om strategisch inzicht, bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om verschillende belangen te integreren.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van bestuur en collega’s over vraagstukken rondom auto- en fietsparkeren.
• Optreden als opdrachtgever richting organisaties zoals ParkerenDelft en Prorail.
• Voorbereiden van aandeelhoudersoverleggen met uitvoeringsorganisaties.
• Contractmanagement en bewaken van afspraken met partners.
• Afstemming tussen beleid, beheer en realisatie bij nieuwe ontwikkelingen.
• Assetmanagement van fietsparkeervoorzieningen in gebouwen en openbare ruimte.

Vereisten

• HBO of WO werk- en denkniveau.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring bij een gemeente of in de parkeer- of mobiliteitswereld.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om te schakelen tussen verschillende rollen en disciplines.
• Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Arbeidsvoorwaarden

• Jaarcontract met de mogelijkheid tot een vaste aanstelling.
• Salaris tussen €4.465 en €6.343 bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 11).
• Individueel keuzebudget van 17,05%.
• 36-urige werkweek met 144 vakantie-uren plus 57,6 bovenwettelijke uren per jaar.
• Hybride werkmogelijkheden en flexibiliteit in werktijden.
• Investeringen in persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.

Over Werkgever

De organisatie is gevestigd in Delft, een stad met een rijke historie en een sterke focus op innovatie. Werken voor Delft betekent bijdragen aan een stad die zich inzet voor bereikbaarheid en leefbaarheid. De afdeling Stadsbeheer & Realisatie, waar de rol is gepositioneerd, bestaat uit drie teams en biedt een open en informele werkomgeving. De organisatie waardeert diversiteit en stimuleert samenwerking tussen ervaren professionals en jonge talenten.