Recordbeheerder / Informatiebeheerder

Samenvatting

De Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant (OMWB) zoekt een Recordbeheerder / Informatiebeheerder voor 28-36 uur per week in Tilburg, met een hybride werkoptie. De rol richt zich op de ontwikkeling en borging van digitaal informatie- en archiefbeheer, waarbij de focus ligt op toekomstbestendigheid en toegankelijkheid van informatie. De Recordbeheerder werkt samen met de recordmanager en adviseert de organisatie over digitale archivering en dossiervorming.

Verantwoordelijkheden

• Bijdragen aan de implementatie en optimalisatie van zaakgericht werken en digitale archivering.
• Beheren van digitale (zaak)dossiers en adviseren over correcte dossiervorming.
• Analyseren van bedrijfs- en archiveringsprocessen en doen van verbetervoorstellen.
• Toezien op de kwaliteit, toegankelijkheid en duurzame beschikbaarheid van digitale informatie.
• Uitvoeren van bewaartermijnen, vernietiging en overbrenging naar het e-depot.

Vereisten

• Afgeronde relevante mbo-opleiding, bij voorkeur SOD II of LARM.
• Aantoonbare kennis en ervaring met digitale documentaire informatievoorziening en/of informatiemanagement.
• Kennis van archiefwet- en regelgeving.
• Sterke analytische vaardigheden en procesmatig denken.
• Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.

Arbeidsvoorwaarden

• Brutosalaris tot € 5000,- bij een fulltime dienstverband van 36 uur.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het brutosalaris.
• Deelname aan pensioenfonds ABP.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken.
• Moderne kantooromgeving op loopafstand van station Tilburg.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het inrichten van werk op eigen wijze.

Over Werkgever

De OMWB heeft als missie om zichtbaar samen te werken aan een schone, duurzame en veilige leefomgeving voor ruim 1,2 miljoen inwoners in Midden- en West-Brabant. Met bijna 400 medewerkers is de organisatie verantwoordelijk voor vergunningverlening, toezicht en handhaving op milieuwetgeving. De werksfeer is informeel en gericht op samenwerking en vertrouwen, waarbij de impact van het werk op de maatschappij centraal staat.