Molenlanden staat voor een duurzame, toekomstbestendige ontwikkeling van de kernen. We willen een prettige leefruimte vormgeven voor onze inwoners en bedrijven. Het is voor jou een uitdaging om samen met de hele organisatie deze ambities waar te maken.
Visie & sturing
Je maakt onderdeel uit van team Projecten en werkt integraal samen met collega’s binnen de hele organisatie. Het leiden van verschillende, multidisciplinaire teams, zicht houden op diverse projecten en het vormgeven en sturen van processen, onder meer op inhoud, voortgang en financiën, gaan je makkelijk af.
Het gesprek
Uiteraard zijn de opgaven, vragen vanuit de samenleving, leidend bij al onze projecten. Je brengt niet alleen je eigen kennis, ervaring en visie op vraagstukken in, maar ook vernieuwende ideeën van collega’s van andere afdelingen.
We richten het gebied in voor de mensen die er wonen, recreëren, werken en naar school gaan. Jij voert met alle stakeholders op een constructieve manier het gesprek, omdat je gelooft dat samenwerken ons verder brengt.
Als team Projecten sturen en begeleiden wij projecten binnen het ruimtelijk fysieke domein op strategisch en operationeel niveau. We houden ons bezig met gebiedsontwikkelingen en incidentele (complexere) vastgoedprojecten. Deze projecten kunnen zowel door inwoners of bedrijven en instellingen worden aangedragen, ergens in de organisatie ontstaan of volgen vanuit specifiek overheidsbeleid.
Je hebt een Hbo of academische opleiding, kent de wet- en regelgeving, de producten van het werkveld, maatschappelijke en juridische ontwikkelingen en participatieprocessen. Het vertalen van politiek-bestuurlijke uitgangspunten naar projecten en (deel-) resultaten is voor jou dagelijkse kost.
Daarnaast heb je een flinke dosis ervaring met advisering en ontwikkeling van beleid. Zowel op strategisch en/of tactisch niveau en op de verschillende beleidsterreinen van het fysieke domein.
Je kunt je inleven in de vaak tegenstrijdige belangen en perspectieven van alle partijen. Deze belangen weet je af te stemmen en te verbinden met het algemeen belang in je achterhoofd.
Ons team Projecten heeft een uitdagende projectenportefeuille. Je kunt je hart dus ophalen als je warm loopt voor gebiedsontwikkeling en bouwprojecten. Als je kennis en ervaring hebt in vastgoedontwikkeling, heb je een streepje voor!
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden we een salaris van maximaal € 6.862,- bruto per maand (Schaal 12, CAO Gemeenten) bij een 36-urige werkweek. Naast genoemd bruto maandsalaris ontvang je 17,05% van jouw salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB) waarmee je een deel van jouw arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Het vakantiegeld en een dertiende maand is in dit bedrag opgenomen. Het pensioen dat voor je wordt opgebouwd, staat los van deze regeling. Wij investeren in je (persoonlijke) ontwikkeling, dus we horen graag hoe jij dit ziet. De gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling, goede arbeidsvoorwaarden conform de CAO gemeenten. Je krijgt een jaarcontract met intentie tot een vast dienstverband.
Neem voor meer informatie contact op met Ed de Jong, 06-46 88 45 40, ed.dejong@jouwgemeente.nl.